前程无忧(JOBS)

百态老人03-29 15:36

招聘网站是为了满足企业和求职者之间的信息匹配需求而设立的在线平台。在中国，有许多知名的招聘网站，它们提供丰富的职位信息，方便求职者寻找合适的工作机会，同时也帮助企业快速找到合适的人才。以下是一些主要的招聘网站：
智联招聘：作为国内领先的综合性招聘网站，智联招聘拥有庞大的职...查看全文

舒克与贝塔603-27 10:58

做外贸的应该还是前程无忧多一点查看全文

用户315165283606-04 12:30

$同道猎聘(06100.HK)$ 出国劳务招聘网站有哪几个平台
出国劳务招聘网站有哪几个平台？大家是否曾为这个问题而犯愁，毕竟选择一个可靠的平台能够为我们的出国求职之路披荆斩棘。随着全球化进程的推动，出国劳务招聘网站在招聘行业中扮演着越来越重要的角色。不少求职者希望通过这些平台找到更好...查看全文

尴尬的猎聘网

IPO早知道2018-07-07 08:02

猎聘的下跌，比预期来的更快一些。刚盈利就上市？刚上市就破发？猎聘网“带病”IPO究竟还能不能医？
来源 | 财经锐眼
编辑 | C叔
排版 | C叔
六月底，猎聘母公司有才天下信息技术有限公司（即有才天下猎聘）正式在香港联合交易所挂牌上市，股票代码 06100。此次猎聘全球公开发...查看全文

人机协同，做未来企业 -- 前程无忧启动2018中国典范雇主评选

美通社2018-07-05 11:01

上海2018年7月5日电 /美通社/ -- 中国最大的人力资源服务商前程无忧(NASDAQ: JOBS)近日宣布， 2018 中国典范雇主评选 于今年7月1日开启。本届评选以“人机协同，做未来企业”为主题，将评选出在科技和市场巨变之下，利用信息技术革新管理模式，提高... 网页链接查看全文

7X24快讯2018-06-29 22:22

【$前程无忧(JOBS)$ ：否认退市，正观望CDR】据经济观察报，前程无忧首席运营官简思怀在20周年媒体见面会上表示，前程无忧没有考虑过退市，并且正在观望CDR，在符合要求的前提下前程无忧可能会选择CDR，但目前实验阶段不想做第一批CDR企业。前程无忧（JOBS.O）大涨4.6%，报98.92美元。查看全文

猎聘敲钟，创始人戴科彬专访：不担心流量、也不担心竞争

创业邦2018-06-29 15:11

猎聘创始人兼CEO戴科彬。来源：被访者供图
文章来源 | 中国企业家杂志（iceo-com-cn）
作者 | 王雪琦
在线招聘领域迎来了第三家上市公司，戴科彬创建的猎聘。
今天，猎聘正式在香港联合交易所上市，猎聘创始人兼CEO戴科彬带领核心管理团队赴港敲钟。
相比于前程无忧和智...查看全文

AnonymousSHN2018-06-27 23:23

$前程无忧(JOBS)$ 不要怂就是干查看全文

AnonymousSHN2018-06-21 21:48

$前程无忧(JOBS)$ 头肩顶，有得跌了查看全文

全中国1/3猎头都为它打工的猎聘也要上市了！

港美股头条2018-06-21 18:06

“有才天下”，也就是猎聘网，已经在本月通过港交所上市聆讯，即将登陆港股。笔者看来，这是一只值得密切关注的互联网科技股。
猎聘为何必须关注？要知道2009年3月4日至今，前程无忧(NASDAQ:JOBS)从3美元涨到107美元，P/E高达79，备受资本市场追捧，好的赛道是一个重要原因：
2013-2017年...查看全文

前程无忧发布《2018中国重点大学毕业生需求和求职报告》

美通社2018-06-20 12:46

硕士应届生成大学毕业生的求职主力 上海2018年6月20日电 /美通社/ -- 中国最大的人力资源服务商前程无忧今天联合应届生求职网发布《2018中国重点大学毕业生需求和求职报告》。报告说，中国820万的高校毕业生并没有让中国雇主的人才争夺有所缓和，在... 网页链接查看全文

AnonymousSHN2018-06-19 22:06

$前程无忧(JOBS)$ 这周腰斩，目标价60查看全文

AnonymousSHN2018-06-19 21:36

$前程无忧(JOBS)$ 特朗普贸易战，全仓满杠杆空查看全文

机构调研：2024年一季度市场需求回升 一线城市薪酬环比保持领先

新华财经北京3月28日电（记者沈寅飞）今年一季度，随着假期消费需求升温和稳增长政策持续发力，市场需求回升。近日，前程无忧人力资源调研中心针对2024年第一季度薪酬趋势进行了调研。 前程无忧人力资源调研中心数据显示，一季度27个热... 网页链接

前程无忧2023职场人情绪调查：人心思稳成为第一主题

人力资源服务商前程无忧日前发布《2023职场人情绪状况调查》（以下简称情绪调查）显示，由于过去几年职场中的多数人经历了持续变革、数字化等造成的生活改变，“变革疲劳”和“静态离职”在2023年成为普遍现象，并将延续到2024年。 情绪... 网页链接

前程无忧组队“反焦虑联盟”亮相武康大楼

人力资源服务商前程无忧于9月15日起在上海地标武康大楼旁开设一家“压力快闪店”，与此同时，前程无忧发起企业界“反焦虑联盟”。在快闪店中，包括迪卡侬中国、上汽通用汽车、丝芙兰、英特尔中国等15家雇主每天推出一款“解压套餐”，让... 网页链接

前程无忧联合租租车发布《2023跨境商旅动态》：四成企业跨境商旅恢复至2019年同期水平

上证报中国证券网讯（记者王子霖）近日，中国权威的人力资源服务商前程无忧与全球自驾游平台租租车联合发布《2023跨境商旅趋势动态》，以跨境商旅企业用户调查、跨境商旅职业人群调查以及租租车平台数据为依托，从跨境商旅职业人群画像... 网页链接

前程无忧携手OATLY 定义可持续的无忧“燕麦职场”

近日，前程无忧和与燕麦奶知名品牌OATLY（噢麦力）联合举行新品发布会。发布会上，揭幕了双方联名合作款饮品——“山茶花燕麦咖啡”，并藉此推出无添加、可持续的健康职场环境概念——“燕麦职场”。 在全新的视觉设计上，这款限量款新... 网页链接

深度 | 穆胜：如何谈论组织能力才不忽悠？（最新深度演讲）

（图片来源：摄图网） 作者|穆胜 来源|穆胜咨询(ID：hrm-yun) 【编者按】：6月20日，受前程无忧和机械工业出版社华章分社特邀，穆胜老师为前程无忧的企业家会员进行了线上精彩演讲，演讲主题为《如何谈论组织能力才不忽悠？》。以下是小... 网页链接

前程无忧联手拉勾招聘发布企业数字化升级人才培养解决方案

【TechWeb】6月7日消息，拉勾联合前程无忧共同发布《2023年企业数字化转型组织力报告》（以下简称《报告》）。《报告》调研了一线及新一线城市3789家企业，深度剖析企业数字化转型人才需求洞察，以及发展过程中遇到的痛点难题，并针对性地... 网页链接

2022-2023年度「互联网经济大奖」榜单揭晓

3月22日，第十届全球互联网经济大会（GIEC2023）在北京歌华开元大酒店召开。GIEC2023就后疫情时代背景下，面对国内经济复苏，如何保障经济持续健康发展，如何强化创新驱动，如何激发市场活力。腾讯、甲骨文、亚马逊、... 网页链接

见实科技&前程无忧：2023私域人才需求与薪酬报告

来自见实和前程无忧 51Job 联合发布的《2023 私域人才需求与薪酬报告》。从这些调研中能看出， 私域已经成为基础运营策略，成为每一个企业的必需和必备。 在这份报告中，我们探讨了私域人才需求、薪酬、岗位变化以及... 网页链接

超过5%股东持股披露「修订」

$前程无忧(JOBS)$ SC 13D/A [Amend] General statement of acquisition of beneficial ownership Accession Number: 0001104659-22-058556  Act: 34  Size: 42 KB 网页链接

超过5%股东持股披露「修订」

$前程无忧(JOBS)$ SC 13D/A [Amend] General statement of acquisition of beneficial ownership Accession Number: 0001193125-22-146657  Act: 34  Size: 43 KB 网页链接

财报披露

$前程无忧(JOBS)$ 6-K Report of foreign issuer [Rules 13a-16 and 15d-16] Accession Number: 0001104659-22-057027  Act: 34  Size: 44 KB 网页链接

其他

$前程无忧(JOBS)$ SC 13E3/A [Amend] Going private transaction by certain issuers Accession Number: 0001104659-22-057014  Act: 34  Size: 1 MB 网页链接

其他

$前程无忧(JOBS)$ 25-NSE Notification filed by national security exchange to report the removal from listing and registration of matured, redeemed or retired securities Accession Number: 0001354457-22-000280  Act: 34  Size: 3 KB 网页链接

其他

$前程无忧(JOBS)$ NT 20-F Notification of inability to timely file Form 20-F Accession Number: 0001104659-22-053780  Act: 34  Size: 22 KB 网页链接

财报披露

$前程无忧(JOBS)$ 6-K Report of foreign issuer [Rules 13a-16 and 15d-16] Accession Number: 0001104659-22-050687  Act: 34  Size: 27 KB 网页链接

财报披露

$前程无忧(JOBS)$ 6-K Report of foreign issuer [Rules 13a-16 and 15d-16] Accession Number: 0001104659-22-041355  Act: 34  Size: 214 KB 网页链接

财报披露

$前程无忧(JOBS)$ 6-K Report of foreign issuer [Rules 13a-16 and 15d-16] Accession Number: 0001104659-22-039139  Act: 34  Size: 31 KB 网页链接

其他

$前程无忧(JOBS)$ SC 13E3/A [Amend] Going private transaction by certain issuers Accession Number: 0001104659-22-039127  Act: 34  Size: 4 MB 网页链接