前程无忧(JOBS)

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前程无忧的热门讨论

安静赚钱的中概股,应该是这样的 —BOSS直聘

徐徐有米03-12 16:48

之前分析过的中概股的三个难兄难弟:知乎、小红书、B站,感觉赚钱好难,谁再去投资做生意,谁就是XXX;
然后再看同为中概股中的BOSS直聘,会有一股暖流在心间的感觉,这才是做生意的样子,做生意是为了赚钱的,不是做慈善的。
老规矩,先上结论:BOSS直聘每年能赚10几亿,账上还有130亿...查看全文

特理-巴韭特04-17 17:37

猎聘今年在苹果手机渠道的下载增长很不错呀,同比去年一季度有不错的增长;猎聘在人工智能、芯片、新能源领域的人才还是稀缺的;
看了猎聘收入也还可以;跟51job差不多,前程无忧私有化市值竟然值40多亿美金太高了;
目前智联招聘不到10亿美金估值合理;
boss市值竟然是652亿港币估值5...查看全文

WadeGao03-13 12:17

看了不少人评价BOSS,这个行业模式并不复杂,但是门槛不低(不在这个行业深耕十年以上的根本进不来,看看前程无忧和智联招聘还有猎聘就明白,来回来去都是新瓶装旧酒,中途杀出来的拉勾也没做出来)本质还是一个“贩卖”人才信息的平台,而且从企业和个人的角度讲,平台是最强势的,招聘流量端口基...查看全文

隐藏了自己03-04 13:23

$同道猎聘(06100)$
自有物业1.7亿。
持有债券2亿,超一年期存款2亿。
现金+一年期内存款22.5亿。
合计28.5亿人民币。
还有8亿的合同负债,看似是负债,实际是利润,都是花了前期营销费用换来的,实际可以沉淀利润超4亿。
合计32.5亿人民币。
应付账款和应收账款预付账...查看全文

港美王老板03-15 18:18

回复@scrat投资笔记: 智联和前程无忧,就是招聘行业的门户网站。//@scrat投资笔记:回复@港美王老板:最近面试了个在boss和智联都做过的小姑娘,她说了下三代招聘网站的差别,说的还比较清晰:
1. 智联,主打大企业,尤其是国企类,不缺简历,B端比较强势,所以也不需要照顾C端,长期也不换平台...查看全文

百态老人03-29 15:36

招聘网站是为了满足企业和求职者之间的信息匹配需求而设立的在线平台。在中国,有许多知名的招聘网站,它们提供丰富的职位信息,方便求职者寻找合适的工作机会,同时也帮助企业快速找到合适的人才。以下是一些主要的招聘网站:
智联招聘:作为国内领先的综合性招聘网站,智联招聘拥有庞大的职...查看全文

爱吹海风03-16 12:35

回复@kb罗宾: 阿里巴巴,腾讯,百度,网易,小米,京东,恒大,联通,联想,盛大,前程无忧,巨人网络,奇虎360,新浪,汇源,蒙牛,分众传媒等,大部分在美国以及香港上市的企业,注册地都是开曼群岛。//@kb罗宾:回复@XQ大白:看看纳税额 母公司为啥注册在开曼群岛
Oppo vivo也是中国的 哪个对...查看全文

踩坑专家03-27 11:20

2020年以前,互联网行业一般是拉勾网,综合行业高端靠谱的猎聘网,智联卓聘也还行。基础岗51job和智联,最不喜欢boss直聘,沟通过于随意,跟菜场买菜似的,增加筛选的时间成本。查看全文

罗科仕是中国最大基于PaaS平台并以技术驱动在线代理为中心的人力资源管理服务提供商

爱投资的小熊猫03-05 23:42

3月5日,来自北京的罗科仕(LGCL.US)将正式登录纳斯达克交易所。罗科仕(LGCL.US)每股发售价4美元,发行150万股,约募资600万美元,发行后公司估值约5亿美元。此次发行公司通过美国主流投行Joseph Gunnar&Co,LLC和 Clear StreetLLC 担任承销商保驾护航,以获得美国知名基金认购外,罗科仕在...查看全文

价投HC201503-13 21:38

人力资源服务主要是三大业务板块,招聘、外包和培训,外包和培训,一是线下业务资产比较重,二来从业者交付质量很重要,不容易标准化,boss的在线招聘业务,是最容易标准化的平台业务,所以会有80%的毛利和20%的净利,而且行业集中度高,白领招聘基本上就是boss、51job、猎聘和智联四大平台,不过...查看全文

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前程无忧的最新讨论

BT财经2021-10-22 09:12

@今日话题 #美股# #中概股# 【热门中概股收盘涨跌不一,小白买买跌超51%】热门中概股收盘涨跌不一,小白买买跌超51%,消息面,近日和信贷创 始人安晓博辞任小白买买董事长和CEO。其他中概股方面,拼多多、斗鱼、中网载线、途牛、前程无忧、小牛电动跌超2%,京东 、乐居跌近2%,虎牙跌超1%。查看全文

10月19日知名中概股收盘情况一览

每日经济新闻2021-10-19 05:20

每经AI快讯:北京时间10月19日04:00,知名中概股中哔哩哔哩、趣头条、百度、趣店、拼多多涨幅居前,收盘分别上涨7.06%、4.79%、4.53%、3.21%、3.18%。好未来、前程无忧、欢聚、爱奇艺、乐信跌幅居前,收盘分别下跌6.79%、2.86%、1.84%、1.39%、0.89%。
(记者 王鑫)
免责声明:本文内容与...查看全文

10月14日知名中概股收盘情况一览

每日经济新闻2021-10-14 05:30

每经AI快讯:北京时间10月14日04:00,知名中概股中好未来、拼多多、唯品会、乐信、哔哩哔哩涨幅居前,收盘分别上涨5.74%、4.34%、4.0%、3.53%、3.39%。华住、百济神州、前程无忧跌幅居前,收盘分别下跌0.93%、0.42%、0.42%。
(记者 张喜威)
免责声明:本文内容与数据仅供参考,不构成投资...查看全文

稻子歌2021-10-12 11:14

$广誉远(SH600771)$ 同样是折半股,小广比润和软件强,小广前程无忧,这是个低吸机会,希望广大散户抓住查看全文

8号红无疑

股票型基金朱先生2021-10-07 11:32

之前一直很少关注恒生指数,因为恒生指数已经A股化了,可以说是背靠祖国前程无忧。很多优质的中概股将逐步走出一波反弹。
月线的这根吃撑一般来说都是十拿九稳的,所以我们说支撑,什么级别的支撑有效,就是大级别的支撑。
因此第四季度A股也有机会迎来一波有力的反弹。查看全文

不二说价值2021-10-01 08:01

美股9月亏惨了?10月精选3只股,我已买入! 既有翻倍股也有低风险套利,总有一款适合你! 视频链接查看全文

互联网招聘下半场,BOSS直聘依然困在营销里

不二研究2021-09-30 11:42

金九银十秋招季,BOSS直聘(NASDAQ:BZ)依然困在营销里。 $BOSS直聘(BZ)$
互联网招聘下半场,BOSS直聘交出上市之后的首份成绩单:2021年二季度,其总收入11.68亿元,同比增长173.9%;经调整后净利润为2.465亿元,当季扭亏为盈。
7月5日,BOSS直聘曾因数据安全问题接受网络安全审查,消息...查看全文

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前程无忧的新闻

机构调研:2024年一季度市场需求回升 一线城市薪酬环比保持领先

新华财经北京3月28日电(记者沈寅飞)今年一季度,随着假期消费需求升温和稳增长政策持续发力,市场需求回升。近日,前程无忧人力资源调研中心针对2024年第一季度薪酬趋势进行了调研。 前程无忧人力资源调研中心数据显示,一季度27个热... 网页链接

前程无忧2023职场人情绪调查:人心思稳成为第一主题

人力资源服务商前程无忧日前发布《2023职场人情绪状况调查》(以下简称情绪调查)显示,由于过去几年职场中的多数人经历了持续变革、数字化等造成的生活改变,“变革疲劳”和“静态离职”在2023年成为普遍现象,并将延续到2024年。 情绪... 网页链接

前程无忧组队“反焦虑联盟”亮相武康大楼

人力资源服务商前程无忧于9月15日起在上海地标武康大楼旁开设一家“压力快闪店”,与此同时,前程无忧发起企业界“反焦虑联盟”。在快闪店中,包括迪卡侬中国、上汽通用汽车、丝芙兰、英特尔中国等15家雇主每天推出一款“解压套餐”,让... 网页链接

前程无忧联合租租车发布《2023跨境商旅动态》:四成企业跨境商旅恢复至2019年同期水平

上证报中国证券网讯(记者王子霖)近日,中国权威的人力资源服务商前程无忧与全球自驾游平台租租车联合发布《2023跨境商旅趋势动态》,以跨境商旅企业用户调查、跨境商旅职业人群调查以及租租车平台数据为依托,从跨境商旅职业人群画像... 网页链接

前程无忧携手OATLY 定义可持续的无忧“燕麦职场”

近日,前程无忧和与燕麦奶知名品牌OATLY(噢麦力)联合举行新品发布会。发布会上,揭幕了双方联名合作款饮品——“山茶花燕麦咖啡”,并藉此推出无添加、可持续的健康职场环境概念——“燕麦职场”。 在全新的视觉设计上,这款限量款新... 网页链接

深度 | 穆胜:如何谈论组织能力才不忽悠?(最新深度演讲)

(图片来源:摄图网) 作者|穆胜 来源|穆胜咨询(ID:hrm-yun) 【编者按】:6月20日,受前程无忧和机械工业出版社华章分社特邀,穆胜老师为前程无忧的企业家会员进行了线上精彩演讲,演讲主题为《如何谈论组织能力才不忽悠?》。以下是小... 网页链接

前程无忧联手拉勾招聘发布企业数字化升级人才培养解决方案

【TechWeb】6月7日消息,拉勾联合前程无忧共同发布《2023年企业数字化转型组织力报告》(以下简称《报告》)。《报告》调研了一线及新一线城市3789家企业,深度剖析企业数字化转型人才需求洞察,以及发展过程中遇到的痛点难题,并针对性地... 网页链接

2022-2023年度「互联网经济大奖」榜单揭晓

3月22日,第十届全球互联网经济大会(GIEC2023)在北京歌华开元大酒店召开。GIEC2023就后疫情时代背景下,面对国内经济复苏,如何保障经济持续健康发展,如何强化创新驱动,如何激发市场活力。腾讯、甲骨文、亚马逊、... 网页链接

见实科技&前程无忧:2023私域人才需求与薪酬报告

来自见实和前程无忧 51Job 联合发布的《2023 私域人才需求与薪酬报告》。从这些调研中能看出, 私域已经成为基础运营策略,成为每一个企业的必需和必备。 在这份报告中,我们探讨了私域人才需求、薪酬、岗位变化以及... 网页链接

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前程无忧的公告

超过5%股东持股披露「修订」

$前程无忧(JOBS)$ SC 13D/A [Amend] General statement of acquisition of beneficial ownership Accession Number: 0001104659-22-058556  Act: 34  Size: 42 KB 网页链接

超过5%股东持股披露「修订」

$前程无忧(JOBS)$ SC 13D/A [Amend] General statement of acquisition of beneficial ownership Accession Number: 0001193125-22-146657  Act: 34  Size: 43 KB 网页链接

财报披露

$前程无忧(JOBS)$ 6-K Report of foreign issuer [Rules 13a-16 and 15d-16] Accession Number: 0001104659-22-057027  Act: 34  Size: 44 KB 网页链接

其他

$前程无忧(JOBS)$ SC 13E3/A [Amend] Going private transaction by certain issuers Accession Number: 0001104659-22-057014  Act: 34  Size: 1 MB 网页链接

其他

$前程无忧(JOBS)$ 25-NSE Notification filed by national security exchange to report the removal from listing and registration of matured, redeemed or retired securities Accession Number: 0001354457-22-000280  Act: 34  Size: 3 KB 网页链接

其他

$前程无忧(JOBS)$ NT 20-F Notification of inability to timely file Form 20-F Accession Number: 0001104659-22-053780  Act: 34  Size: 22 KB 网页链接

财报披露

$前程无忧(JOBS)$ 6-K Report of foreign issuer [Rules 13a-16 and 15d-16] Accession Number: 0001104659-22-050687  Act: 34  Size: 27 KB 网页链接

财报披露

$前程无忧(JOBS)$ 6-K Report of foreign issuer [Rules 13a-16 and 15d-16] Accession Number: 0001104659-22-041355  Act: 34  Size: 214 KB 网页链接

财报披露

$前程无忧(JOBS)$ 6-K Report of foreign issuer [Rules 13a-16 and 15d-16] Accession Number: 0001104659-22-039139  Act: 34  Size: 31 KB 网页链接

其他

$前程无忧(JOBS)$ SC 13E3/A [Amend] Going private transaction by certain issuers Accession Number: 0001104659-22-039127  Act: 34  Size: 4 MB 网页链接

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