前程无忧(JOBS)

百态老人03-29 15:36

招聘网站是为了满足企业和求职者之间的信息匹配需求而设立的在线平台。在中国，有许多知名的招聘网站，它们提供丰富的职位信息，方便求职者寻找合适的工作机会，同时也帮助企业快速找到合适的人才。以下是一些主要的招聘网站：
智联招聘：作为国内领先的综合性招聘网站，智联招聘拥有庞大的职...查看全文

舒克与贝塔603-27 10:58

做外贸的应该还是前程无忧多一点查看全文

用户315165283606-04 12:30

$同道猎聘(06100.HK)$ 出国劳务招聘网站有哪几个平台
出国劳务招聘网站有哪几个平台？大家是否曾为这个问题而犯愁，毕竟选择一个可靠的平台能够为我们的出国求职之路披荆斩棘。随着全球化进程的推动，出国劳务招聘网站在招聘行业中扮演着越来越重要的角色。不少求职者希望通过这些平台找到更好...查看全文

谦诺毓卓2023-03-26 10:01

Boss直聘预计未来三年营收的复合增长率将达到30%。与老旧的竞争对手相比，Boss直聘的技术优势非常明显。但是，2B行业的市场渗透速度相对于2C行业要慢得多。即使在上海这样的大城市，我身边还是有部分小企业仍在使用51job等类似的招聘网站。$BOSS直聘(BZ)$ $BOSS直聘-W(02076)$查看全文

那些被3·15晚会曝光的上市公司，后来都怎样了？

星空财富2023-03-15 16:17

每年3·15都是几家欢喜几家愁，马上就要公布今年2023年的名单了，估计又要有上市公司被曝光。那么，咱们来看看那些历年被3·15晚会曝光后的上市公司，后来都怎样了？
一、“酸菜”事件后，康师傅、统一双双受创
2022年3月16日凌晨，$康师傅控股(00322)$ 官方微博致歉，确认央视315晚会中报...查看全文

前程无忧2022年拦截涉嫌违法违规职位超26万个

全球企业动态2023-03-11 20:21

前程无忧发布《2022年度平台治理与个人信息保护简报》。《简报》显示，2022年全年，前程无忧进一步完善“黑名单”雇主制度，全年共计锁定违规账号17225个，全年查证并拦截涉嫌违法违规职位共计267805个，同比2021年下降6%。全年累计发现并严厉打击了黑产（引诱、刷单、诈骗）账号 1783个；发现并拦...查看全文

LDZQ2023-03-11 10:52

$亿纬锂能(SZ300014)$ 简单翻了51JOB上亿纬的招聘，需求量还是很多。大部分薪水都还可以，厨师6000-7000，基本起步都是5000-6000，研究生起步11000--12000，博士生19000-20000。所以岗位中位数应该在10000出头。薪资水平挺不错了，有点大公司的样子了。查看全文

振华科技

彩极2023-03-02 17:48

因本人在贵阳，所以关注贵州好的股票除了大家爱的白酒$贵州茅台(SH600519)$ ，我还关注了振华科技$振华科技(SZ000733)$ ，新天药业，三力等，振华科技我一直看好，单位里面员工福利好，稳定。
振华集团的招聘很少有社招，都以校招为主，硕士学历以上。疫情放开后，增加就业吧？才挂有社招，条...查看全文

许单单“不再拉勾”，前程无忧接管运营

中访网2023-02-28 16:49

雷达财经鸿途出品 文|莫恩盟 编|深海
2月24日，一手创办了拉勾网的许单单，向外界官宣了自己离开拉勾网的消息。
雷达财经了解到，2013年成立的拉勾网，如今已迈入第10个年头。在企业发展的过程中，拉勾网曾获得过5轮融资。
随着创始人的离去，拉勾网将交由大股东前程无忧接管运营。...查看全文

资本狙击枪2023-02-28 14:02

$棕榈股份(SZ002431)$ 近日，人力资源服务商前程无忧发布《2023旅游业从业预期调查报告》，通过市场在招情况及从业者调研显示，超九成的受访从业者目前已处于就业状态，前厅接待、厨房/餐饮、客房服务、计调等岗位需求量较大，短期内薪酬上升，市场需求催生与个...查看全文

他强任他强2023-02-28 12:42

$BOSS直聘-W(02076)$ 等前程无忧回A股吧，招聘这块我了解下来前程无忧真的可以，老板香港人，70多岁了还在一线带头冲，忙着做生意做业绩，内部管理也比较严格和精细，有点东西的。前程无忧已经前滩买楼当总部了，我朋友在里面做销售也买房买车了，公司从上到下实实在在的在赚钱查看全文

机构调研：2024年一季度市场需求回升 一线城市薪酬环比保持领先

新华财经北京3月28日电（记者沈寅飞）今年一季度，随着假期消费需求升温和稳增长政策持续发力，市场需求回升。近日，前程无忧人力资源调研中心针对2024年第一季度薪酬趋势进行了调研。 前程无忧人力资源调研中心数据显示，一季度27个热... 网页链接

前程无忧2023职场人情绪调查：人心思稳成为第一主题

人力资源服务商前程无忧日前发布《2023职场人情绪状况调查》（以下简称情绪调查）显示，由于过去几年职场中的多数人经历了持续变革、数字化等造成的生活改变，“变革疲劳”和“静态离职”在2023年成为普遍现象，并将延续到2024年。 情绪... 网页链接

前程无忧组队“反焦虑联盟”亮相武康大楼

人力资源服务商前程无忧于9月15日起在上海地标武康大楼旁开设一家“压力快闪店”，与此同时，前程无忧发起企业界“反焦虑联盟”。在快闪店中，包括迪卡侬中国、上汽通用汽车、丝芙兰、英特尔中国等15家雇主每天推出一款“解压套餐”，让... 网页链接

前程无忧联合租租车发布《2023跨境商旅动态》：四成企业跨境商旅恢复至2019年同期水平

上证报中国证券网讯（记者王子霖）近日，中国权威的人力资源服务商前程无忧与全球自驾游平台租租车联合发布《2023跨境商旅趋势动态》，以跨境商旅企业用户调查、跨境商旅职业人群调查以及租租车平台数据为依托，从跨境商旅职业人群画像... 网页链接

前程无忧携手OATLY 定义可持续的无忧“燕麦职场”

近日，前程无忧和与燕麦奶知名品牌OATLY（噢麦力）联合举行新品发布会。发布会上，揭幕了双方联名合作款饮品——“山茶花燕麦咖啡”，并藉此推出无添加、可持续的健康职场环境概念——“燕麦职场”。 在全新的视觉设计上，这款限量款新... 网页链接

深度 | 穆胜：如何谈论组织能力才不忽悠？（最新深度演讲）

（图片来源：摄图网） 作者|穆胜 来源|穆胜咨询(ID：hrm-yun) 【编者按】：6月20日，受前程无忧和机械工业出版社华章分社特邀，穆胜老师为前程无忧的企业家会员进行了线上精彩演讲，演讲主题为《如何谈论组织能力才不忽悠？》。以下是小... 网页链接

前程无忧联手拉勾招聘发布企业数字化升级人才培养解决方案

【TechWeb】6月7日消息，拉勾联合前程无忧共同发布《2023年企业数字化转型组织力报告》（以下简称《报告》）。《报告》调研了一线及新一线城市3789家企业，深度剖析企业数字化转型人才需求洞察，以及发展过程中遇到的痛点难题，并针对性地... 网页链接

2022-2023年度「互联网经济大奖」榜单揭晓

3月22日，第十届全球互联网经济大会（GIEC2023）在北京歌华开元大酒店召开。GIEC2023就后疫情时代背景下，面对国内经济复苏，如何保障经济持续健康发展，如何强化创新驱动，如何激发市场活力。腾讯、甲骨文、亚马逊、... 网页链接

见实科技&前程无忧：2023私域人才需求与薪酬报告

来自见实和前程无忧 51Job 联合发布的《2023 私域人才需求与薪酬报告》。从这些调研中能看出， 私域已经成为基础运营策略，成为每一个企业的必需和必备。 在这份报告中，我们探讨了私域人才需求、薪酬、岗位变化以及... 网页链接

超过5%股东持股披露「修订」

$前程无忧(JOBS)$ SC 13D/A [Amend] General statement of acquisition of beneficial ownership Accession Number: 0001104659-22-058556  Act: 34  Size: 42 KB 网页链接

超过5%股东持股披露「修订」

$前程无忧(JOBS)$ SC 13D/A [Amend] General statement of acquisition of beneficial ownership Accession Number: 0001193125-22-146657  Act: 34  Size: 43 KB 网页链接

财报披露

$前程无忧(JOBS)$ 6-K Report of foreign issuer [Rules 13a-16 and 15d-16] Accession Number: 0001104659-22-057027  Act: 34  Size: 44 KB 网页链接

其他

$前程无忧(JOBS)$ SC 13E3/A [Amend] Going private transaction by certain issuers Accession Number: 0001104659-22-057014  Act: 34  Size: 1 MB 网页链接

其他

$前程无忧(JOBS)$ 25-NSE Notification filed by national security exchange to report the removal from listing and registration of matured, redeemed or retired securities Accession Number: 0001354457-22-000280  Act: 34  Size: 3 KB 网页链接

其他

$前程无忧(JOBS)$ NT 20-F Notification of inability to timely file Form 20-F Accession Number: 0001104659-22-053780  Act: 34  Size: 22 KB 网页链接

财报披露

$前程无忧(JOBS)$ 6-K Report of foreign issuer [Rules 13a-16 and 15d-16] Accession Number: 0001104659-22-050687  Act: 34  Size: 27 KB 网页链接

财报披露

$前程无忧(JOBS)$ 6-K Report of foreign issuer [Rules 13a-16 and 15d-16] Accession Number: 0001104659-22-041355  Act: 34  Size: 214 KB 网页链接

财报披露

$前程无忧(JOBS)$ 6-K Report of foreign issuer [Rules 13a-16 and 15d-16] Accession Number: 0001104659-22-039139  Act: 34  Size: 31 KB 网页链接

其他

$前程无忧(JOBS)$ SC 13E3/A [Amend] Going private transaction by certain issuers Accession Number: 0001104659-22-039127  Act: 34  Size: 4 MB 网页链接