前程无忧(JOBS)

百态老人03-29 15:36

招聘网站是为了满足企业和求职者之间的信息匹配需求而设立的在线平台。在中国，有许多知名的招聘网站，它们提供丰富的职位信息，方便求职者寻找合适的工作机会，同时也帮助企业快速找到合适的人才。以下是一些主要的招聘网站：
智联招聘：作为国内领先的综合性招聘网站，智联招聘拥有庞大的职...查看全文

舒克与贝塔603-27 10:58

做外贸的应该还是前程无忧多一点查看全文

用户315165283606-04 12:30

$同道猎聘(06100.HK)$ 出国劳务招聘网站有哪几个平台
出国劳务招聘网站有哪几个平台？大家是否曾为这个问题而犯愁，毕竟选择一个可靠的平台能够为我们的出国求职之路披荆斩棘。随着全球化进程的推动，出国劳务招聘网站在招聘行业中扮演着越来越重要的角色。不少求职者希望通过这些平台找到更好...查看全文

保本无限好2021-06-24 16:33

$BOSS直聘(BZ)$ =3个$前程无忧(JOBS)$ ？查看全文

东方资本理财2021-06-24 13:24

$上证指数(SH000001)$
前程无忧签订57亿美元私有化协议 回A股或港股再上市？
前程无忧宣布，公司已与一家根据开曼群岛法律成立的被豁免有限责任公司——Garnet Faith Limited签署最终协议与合并计划。
据该协议和相关条款，Garnet Faith Limited一子公司将与前程无忧合并，合并后公...查看全文

华商韬略2021-06-23 17:13

【在线招聘庞大市场，BOSS 直聘惊艳上市，总市值超前程无忧和猎聘】
近日，在线招聘平台BOSS直聘登陆纳斯达克，股票代码BZ，发行价为19美元/ADS，上市首日收涨95.79%，市值149亿美元。
天眼查数据显示，我国目前有近4.6万家状态为在业、存续、迁入、迁出的招聘相关企业。其中，4成相关企...查看全文

[媒体访问]前程无忧签订57亿美元私有化协议 回A股或港股再上市？

江恩小龙2021-06-23 13:05

资本市场资深研究人士刘君明在接受《科创板日报》记者采访时表示，今年5月3日私有化的消息公布时，前程无忧股价只有61美元，如今看来以高溢价达成私有化协议，“潜在的股东认为公司的价值远高于当时的价格，或者表示其现在愿意以溢价28.89%收购此公司。”
刘君明认为，可对比前程无忧与同道猎...查看全文

满帮上市首日上涨16%

海投全球2021-06-23 11:36

纳指创新高
美国股市周二再次上涨。投资者买入科技股，推动纳指数再创新高。美联储主席鲍威尔周二下午在国会表示，近期通胀的上升可能是暂时的，美联储将等到实际通胀率稳定后再加息。 $纳斯达克综合指数(.IXIC)$
美国经济恢复吸引外资超过中国
联合国数据显示，2020年全球企业的海外...查看全文

前程无忧将私有化退市 料下半年完成 德弘资本操盘

GPLP犀牛2021-06-22 20:58

作者：锦上花
来源：GPLP犀牛财经（ID:gplpcn）
6月21日，前程无忧(JOBS.NASDAQ)发布公告显示，已与Garnet Faith Limited签订私有化交易的最后协议，后者将以每股79.05美元的价格私有化前程无忧。其中，交易隐含的股权价值约为57亿美元。
交易完成后，前程无忧将成为一家私人控股公司...查看全文

前程无忧签订私有化协议，交易预计下半年完成

企查查财经2021-06-22 15:35

6月22日，招聘网站前程无忧发布公告称，已与Garnet Faith Limited签订私有化交易的最终协议，对价每股79.05美元，交易隐含的股权价值约为57亿美元。交易完成后，前程无忧将成为一家私人控股公司，其美国存托凭证将不再在纳斯达克全球精选市场交易，合并预计在2021年下半年完成。 企查查APP显示，前...查看全文

机构调研：2024年一季度市场需求回升 一线城市薪酬环比保持领先

新华财经北京3月28日电（记者沈寅飞）今年一季度，随着假期消费需求升温和稳增长政策持续发力，市场需求回升。近日，前程无忧人力资源调研中心针对2024年第一季度薪酬趋势进行了调研。 前程无忧人力资源调研中心数据显示，一季度27个热... 网页链接

前程无忧2023职场人情绪调查：人心思稳成为第一主题

人力资源服务商前程无忧日前发布《2023职场人情绪状况调查》（以下简称情绪调查）显示，由于过去几年职场中的多数人经历了持续变革、数字化等造成的生活改变，“变革疲劳”和“静态离职”在2023年成为普遍现象，并将延续到2024年。 情绪... 网页链接

前程无忧组队“反焦虑联盟”亮相武康大楼

人力资源服务商前程无忧于9月15日起在上海地标武康大楼旁开设一家“压力快闪店”，与此同时，前程无忧发起企业界“反焦虑联盟”。在快闪店中，包括迪卡侬中国、上汽通用汽车、丝芙兰、英特尔中国等15家雇主每天推出一款“解压套餐”，让... 网页链接

前程无忧联合租租车发布《2023跨境商旅动态》：四成企业跨境商旅恢复至2019年同期水平

上证报中国证券网讯（记者王子霖）近日，中国权威的人力资源服务商前程无忧与全球自驾游平台租租车联合发布《2023跨境商旅趋势动态》，以跨境商旅企业用户调查、跨境商旅职业人群调查以及租租车平台数据为依托，从跨境商旅职业人群画像... 网页链接

前程无忧携手OATLY 定义可持续的无忧“燕麦职场”

近日，前程无忧和与燕麦奶知名品牌OATLY（噢麦力）联合举行新品发布会。发布会上，揭幕了双方联名合作款饮品——“山茶花燕麦咖啡”，并藉此推出无添加、可持续的健康职场环境概念——“燕麦职场”。 在全新的视觉设计上，这款限量款新... 网页链接

深度 | 穆胜：如何谈论组织能力才不忽悠？（最新深度演讲）

（图片来源：摄图网） 作者|穆胜 来源|穆胜咨询(ID：hrm-yun) 【编者按】：6月20日，受前程无忧和机械工业出版社华章分社特邀，穆胜老师为前程无忧的企业家会员进行了线上精彩演讲，演讲主题为《如何谈论组织能力才不忽悠？》。以下是小... 网页链接

前程无忧联手拉勾招聘发布企业数字化升级人才培养解决方案

【TechWeb】6月7日消息，拉勾联合前程无忧共同发布《2023年企业数字化转型组织力报告》（以下简称《报告》）。《报告》调研了一线及新一线城市3789家企业，深度剖析企业数字化转型人才需求洞察，以及发展过程中遇到的痛点难题，并针对性地... 网页链接

2022-2023年度「互联网经济大奖」榜单揭晓

3月22日，第十届全球互联网经济大会（GIEC2023）在北京歌华开元大酒店召开。GIEC2023就后疫情时代背景下，面对国内经济复苏，如何保障经济持续健康发展，如何强化创新驱动，如何激发市场活力。腾讯、甲骨文、亚马逊、... 网页链接

见实科技&前程无忧：2023私域人才需求与薪酬报告

来自见实和前程无忧 51Job 联合发布的《2023 私域人才需求与薪酬报告》。从这些调研中能看出， 私域已经成为基础运营策略，成为每一个企业的必需和必备。 在这份报告中，我们探讨了私域人才需求、薪酬、岗位变化以及... 网页链接

超过5%股东持股披露「修订」

$前程无忧(JOBS)$ SC 13D/A [Amend] General statement of acquisition of beneficial ownership Accession Number: 0001104659-22-058556  Act: 34  Size: 42 KB 网页链接

超过5%股东持股披露「修订」

$前程无忧(JOBS)$ SC 13D/A [Amend] General statement of acquisition of beneficial ownership Accession Number: 0001193125-22-146657  Act: 34  Size: 43 KB 网页链接

财报披露

$前程无忧(JOBS)$ 6-K Report of foreign issuer [Rules 13a-16 and 15d-16] Accession Number: 0001104659-22-057027  Act: 34  Size: 44 KB 网页链接

其他

$前程无忧(JOBS)$ SC 13E3/A [Amend] Going private transaction by certain issuers Accession Number: 0001104659-22-057014  Act: 34  Size: 1 MB 网页链接

其他

$前程无忧(JOBS)$ 25-NSE Notification filed by national security exchange to report the removal from listing and registration of matured, redeemed or retired securities Accession Number: 0001354457-22-000280  Act: 34  Size: 3 KB 网页链接

其他

$前程无忧(JOBS)$ NT 20-F Notification of inability to timely file Form 20-F Accession Number: 0001104659-22-053780  Act: 34  Size: 22 KB 网页链接

财报披露

$前程无忧(JOBS)$ 6-K Report of foreign issuer [Rules 13a-16 and 15d-16] Accession Number: 0001104659-22-050687  Act: 34  Size: 27 KB 网页链接

财报披露

$前程无忧(JOBS)$ 6-K Report of foreign issuer [Rules 13a-16 and 15d-16] Accession Number: 0001104659-22-041355  Act: 34  Size: 214 KB 网页链接

财报披露

$前程无忧(JOBS)$ 6-K Report of foreign issuer [Rules 13a-16 and 15d-16] Accession Number: 0001104659-22-039139  Act: 34  Size: 31 KB 网页链接

其他

$前程无忧(JOBS)$ SC 13E3/A [Amend] Going private transaction by certain issuers Accession Number: 0001104659-22-039127  Act: 34  Size: 4 MB 网页链接