之前文章：北新建材的防水迷局（一），北新建材的防水迷局（二），北新建材的防水迷局（三），北新建材的防水迷局（四），北新建材的防水迷局（五-上）
接上文，讨论下第三个问题，北新建材和北新防水的人事变动，以及可能带来的变化。
一、北新防水的人事变动
通过公开资料查询，原北新防水总经理丁尚华至迟2023年5月1日已被撸掉，之后的所有北新对外新闻动态和各种发文均不再出现此人。
通过各种公开信息，可以了解到丁尚华是北新建材的老员工，在北新应该工作了20年左右，之前负责北新建材石膏板板块下龙牌石膏板的北区销售业务，属于大区总一级，加上工龄比较长，有总经理助理职务加持，比普通大区总应高半格，当初被调来做“一体两翼”中防水翼的总经理，应该算得上委以重任，得以重用。干好了会积累起提拔的资本。
但是此人业务能力从后续的结果来看，大抵属于“给你机会也不中用”的类型，丁尚华在王兵（原北新建材董事长）和管理（原北新副总兼防水董事长）的治下，属于北新拓展防水的第一任具体操盘者，从2019年至2023年初，操盘防水业务3年左右，即使在不断收购各种防水公司注入资产的情况下，2022年防水业务仍然出现了亏损。同期业绩增速和利润增速也落后于同业竞争对手。
推测是糟糕的业绩表现需要有人来承担责任，在北新顺风顺水近20年的丁，这次遇到了滑铁卢。当然不排除丁有个人健康原因或其他因素，如果是个人因素，祝他好运。
继任者目前是北新防水的副总张弘，经过大半年仍然是副职，看来如一些国企惯例，今年应该是张弘的见习期，明年有可能扶正。张弘和丁尚华一样是北新建材2019年收购防水时的最早一批领导班子成员，网络查询其来防水之前是北新建材龙牌石膏的西南区总。希望他能比丁强点，让防水业绩更好些。
目前北新防水的一些比较重要接待，都是北新现任总经理兼防水董事长管理在出面，张弘会陪同，估计未来如果扶正了，在前台露面会更多一些。
二、北新建材的董事长变更
之前文章提到，2022年尹自波从宁夏建材调动至北新建材，董事长的位置上不到两年，调去了中国建材集团下的凯盛科技集团，凯盛科技集团在中国建材集团的层面上和中建材股份是平级单位，北新建材属于建材股份下的上市公司成员之一，从集团层面，北新建材是三级公司，而凯盛是二级公司。从这个层面看，尹是升职了，看来深得集团领导的认可和器重。
新来的董事长薛忠民之前是中材科技董事长，在中材科技深耕多年，董事长任职上10年之久，应该是从国企领导任职要求上，应该换换位置了，属于平级调动。
三、人事变动给北新建材带来的影响
北新建材近期来比较大的事件就是收购了国产涂料厂商嘉宝莉，不知道嘉宝莉的谈判是从王兵时代就已经介入，还是尹自波在位期间发起的。至少有一点，此事的敲定起码是尹自波的认可和推动下，经中国建材股份甚至集团许可下决策的。
而这个近年来，对于北新来讲单笔相对较大规模的投资，如今交棒给了现任新董事长薛忠民，薛在以往的报道中，被称为收购高手，增收高手，可能的依据是中材之前在玻纤、薄膜领域的一些操盘业绩。
成事需要天时地利人和，不知道薛董事长在现在的涂料行业是否还能有东风可借，结论先不下，拭目以待。
值得提出的一点是，国企的收购，有时会陷入一个误区，就是当同级兄弟单位都通过收购增收的时候，你不做点事情好像就落后了，尤其是上级领导也将对外投资扩张变成一种主旋律和政治正确的事，各成员单位就开始为了收购而收购，为了短期增收而投资，至于最终会不会一地鸡毛，只要不在我的任期上变坏就可以。这里不是暗指北新建材的两翼的收购案，而是通过我们回顾大型集团类企业收购兼并的案例中，这种情况并不鲜见。希望北新在本次涂料的收购上的表现比防水要好，在上次文章中也提到，涂料的收购案中加上了三年的业绩对赌，至少在短期，业绩支撑应该有所保证，至于长期看是否会带来资产负债表的质量下降和其他附带问题，只能继续观望。