发布于: 雪球转发:5回复:383喜欢:77

王传方是王传福的哥哥,现在是比亚迪后勤处总经理,年薪741万,也是比亚迪的大股东。

王传福也就是个普通家庭出身,用了近30年的时间,把比亚迪打造成全国最顶尖的汽车生产企业,2023年排行世界企业第九名。

王传福有个不幸的童年,13岁时候父亲去世,15岁时候母亲去世,还没有成年就没了父母。如果不是因为哥哥姐姐们的照顾,还真不一定有他的今天。

为了让王传福上学,哥哥到处借钱,嫂子还卖掉了她的嫁妆,这才支持王传福上了学。

王传福知道感恩,创立比亚迪之后,哥哥也进入公司工作,现在已经成为了后勤部的总经理。

这应该就是中国人最好的案例,一个人发财了,也不忘了当年扶持他的哥哥。也就是所谓的滴水之恩,当以涌泉相报吧。

【转自:游资论股】

$比亚迪(SZ002594)$$特斯拉(TSLA)$$小米集团-W(01810)$

-------------------------------------

【关~注~我~,了解最及时的BYD资讯】

【3年后,一起见证BYD的登顶的辉煌时刻】

精彩讨论

适宜的增长雷电06-20 09:53

你太看得起自己了,借钱供弟弟上学,媳妇儿卖嫁妆供弟弟上学,就这种格局,你身边有吗?格局决定命运,你以为谁都能干吗

雄昆06-20 10:00

首先王传方能够把弟弟抚养成人,并且在家境贫寒的情况下,坚持让弟弟上大学,说明王的哥哥一家是个非常好的有情有义出现、品行端正的家庭,这样的人掌管后勤工作,不会出问题。

太阳狮子06-20 09:19

说明后勤总经理谁都能干。

秋虎_06-20 09:33

自己家的企业,自己人都照顾不好,开企业干嘛

随缘-星辰大海06-20 10:03

萧何位列汉初第一功臣,因为他是搞后勤的,功劳高过韩信张良,你说后勤谁都能干?

全部讨论

说明后勤总经理谁都能干。

首先王传方能够把弟弟抚养成人,并且在家境贫寒的情况下,坚持让弟弟上大学,说明王的哥哥一家是个非常好的有情有义出现、品行端正的家庭,这样的人掌管后勤工作,不会出问题。

自己家的企业,自己人都照顾不好,开企业干嘛

这对现代企业不是好事吧?

这是上市公司, 拿上市公司的职位回报吗?这要置股东利益于何处?
写这篇文章,表面上是赞,实际上是贬吧?有些东西,上不了台面,就不要拿出来说。

我家在深圳是做电梯工程承包的,我爸以前见过王传福,接过比亚迪业务,当年就是一个电池厂,前两年我家工程部还有承接比亚迪电镀厂的电梯保养业务,这厂就在比亚迪附近贴着比亚迪的厂墙。比亚迪也是从小做大,换一个所谓的高学历大牛不一定做的比他好

中国式家庭

为什么一个上市公众公司上千万年薪找亲戚当总经理,得到赞美,我国企几十年年薪找个亲戚就得挨批判……

06-20 09:31

另外,还得有个有钱的表哥。

安排个亲人在企业任职,问题不大,只要能胜任。但是一个后勤的负责人拿这么高的年薪,就不是正常的管理行为了,确实不符合一家公众公司的治理要求。他是股东,就去挣股东的钱,不要把家族的利益在公司架构上凌驾于股东的利益之上。