发布于: | 雪球 | 回复:30 | 喜欢:34 |
如果这位网友问的是未上市公司设立股权激励方案的问题,我有一些粗浅的经验,很多公司也都这样操作:老板(实控人)设立一个有限合伙企业,把认可的员工邀请进合伙企业做有限合伙人(LP),在合伙协议里约好退伙和转让份额的条件。至于给什么人、给多少,没有定法,每个企业情况都不一样,我认识一个朋友定的规则是每个获得股份的员工,入股金额不超过年薪的某个比例。
是啊,欢迎或者不欢迎都是一个意思啊,都是一个托大的意思啊,都是一个有点儿自己太托大自己了的意思。本质上别的人不管什么人都不具备这样的资格欢不欢迎别人要不要做股东的。礼貌用语最多说个谢谢,就算是有礼貌了哈。