伊利管理层是优秀的

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伊利股份大手笔股权激励,先不看管理层拿了多少股份来看,从业绩增速的要求和行权价来看,其实都是很合理的,一是公司体量到了这个千亿级的规模给十个点的增速是不容易,特别在奶制品步入成熟存量市场的情况下。第二个行权价的问题,在A股市场来看其实大多数公司都会下折三到五成的,只是少见多怪而已。我个人觉得不太舒服就是三位高管拿的股份有点多,占了三分一,明眼人都看得出来管理层有意慢慢进行MBO,在充份竞争的行业里,其实只有管理层控股才是最大发挥企业效率的机制,像万科这样的特殊例子真的很少有,大股东不管事,管理层说了算,也说明优秀管理层控制公司的重要性,但这几年万科的管理体制也露出弊端。我个人希望的是管理层如果有意想收购,就大大方方的进行,我是支持MBO的,因为过去那么多年看到伊利的管理层的确优秀。公司的基本面没有变,相信管理层有着更远大的格局。 $伊利股份(SH600887)$ $中国平安(SH601318)$ @(null) $万科A(SZ000002)$ @ice_招行谷子地 @不明真相的群众 @大道无形我有型 @否极泰董宝珍 #伊利推股票激励计划# @(null) #消费股投资指南#

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2019-08-07 19:04

对于一家企业来说,优秀且稳定的管理层很有必要

2019-08-08 16:47

像华为、苹果他们都有自己独特的激励机制,伊利要想进步也必须对其进行改革,提升自己,留住人才。

2019-08-08 16:49

公司股权集中,使内部凝聚更强大,股权太散对公司不是件好事。

十个点增速不容易那就不要怪市场给他10pe的估值。我国目前GDP增速6%,cpi 2.5%,所以社会平均名义增速就是8.5%,你一家上市公司的龙头做不到2位数净利润增速,你也好意思坐在CEO的位子上?伊利的管理层我不看好,谁看好谁买

2019-08-07 22:58

分析非常到位,看看伊利的后复权价是多少你就会觉得他们值得拿这些回报!

2019-08-07 15:32

伊利的管理层,还知道啥叫碧莲么?

2019-08-07 15:43

你这是国企,不是私企,不看看伊利董事长已经持有多少伊利的股份了,每年还拿上千万的年薪,明摆着挖国家墙角,你还洗啥洗啊

2019-08-08 08:06

还有给潘刚洗地的。。。

2019-08-07 17:00

在捞钱方面确实优秀。

2019-08-10 13:32

只要觉得管理层不够诚信,避免吃亏的唯一办法就是一票否决。