悠悠散散外星人

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逐渐聚焦“商业模式+企业文化,用十年后的盈利看现在的价格”。心之所向,扬帆起航。

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浅谈千禾、中炬及海天分析逻辑思考

浅谈千禾、中炬及海天分析逻辑思考
2020-01-10
前面分别依次以千禾味业、中炬高新及海天味业的顺序进行了粗略浅谈,这篇文章再多加啰嗦一下,把三家公司放在一起,进行个逻辑上的分析比较。此文很简单,就是几张表以及几段话,纯属是一个思考逻辑,而并不是财务或其它方面的深入分析(如存...

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股市变化无常,股票短期挣钱真不算啥,按照概率来算,三五年的盈利并不能体现出水平,但能持续挣钱,比如十年,那确实有点东西。韭菜割不完,一茬又一茬,但能持续待在股市,股龄越长,也是本事。$中炬高新(SH600872)$

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股价现跌出翔了,员工股权激励平台此时减持?这种操作着实看不明白?只有一个逻辑就是这帮人也不看好公司,反正也获利,赶紧落地为安。$谱尼测试(SZ300887)$ $国检集团(SH603060)$ $华测检测(SZ300012)$

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公司的文化或处事风格是根深蒂固的,很难通过某一件事某个人就能改变。正儿八经的要远离不作为、不诚信、不重视企业长期发展、不重视中小股东利益的企业。“我们改变不了的,只能改变我们自己。”$恒顺醋业(SH600305)$ $中炬高新(SH600872)$ $千禾味业(SH603027)$

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$广州酒家(SH603043)$ 速冻食品是最大看点,但由于口味地域性差异,粤式特色在其他地方并无太大优势,叠加同质化竞争,还是略显强势不足;另外前几年的疫情,也透支了近期增长速度。

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投资家、哲学家芒格谈自己的投资经验:
要成功只需要做好这几个小事就可以了,第一个就是不要过度消费,超出自己的承受能力;第二个就是要精明投资;第三个是远离有毒的人跟活动。第四是保持终身学习;第五则是多做延迟满足的事情。
$中炬高新(SH600872)$ $承德露露(SZ000848)$ $涪陵榨菜(...

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什么是聪明,什么是智慧,聪明的人知道,骗人能骗到钱(短视),智慧的人知道,骗人永远骗不了大钱。
$承德露露(SZ000848)$ $广州酒家(SH603043)$ $富森美(SZ002818)$

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作为业余投资者,直接向进化到现在的巴菲特,段永平学习真的够用,像彼得林奇,费雪,索罗斯等等投资家都可以直接跳过,不用经过看k线图,捡烟蒂股,直接上升到看商业模式看企业文化,判断未来十年后的样子与现在对比,一眼定胖瘦来投资,这是投资的最终归途。
$中炬高新(SH600872)$ $富森美(S...

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回复@花开花落q44: 富森美:一是估值要到适当的位置; 二是花了九个亿转型做的天府城项目是否能达到家具大卖场的热度?需要市场检验,是拖累业绩?还是助推业绩?//@花开花落q44:回复@股权养老:感谢分享1!富森美是一个位置较好(地域陇断)收租的,过的较滋润,其与地产弱相关,或类似空调,新房、旧...

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回复@悠悠散散外星人: “万向正向、诚信是光。” “企业精神:讲真话,干实事。”作为建国第一批成功民企,企业文化在创二代身上能否传承?还是实言还是虚言?$承德露露(SZ000848)$ $万向钱潮(SZ000559)$ $顺发恒业(SZ000631)$//@悠悠散散外星人:回复@千里挑one:亿利洁能三十多亿被关键财务公司拿...

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回复@阿狼wolf: 详细看看年报里面三大报表的分析,资产负债表中的现金,利润表中的利息收入。$承德露露(SZ000848)$//@阿狼wolf:回复@悠悠散散外星人:博主你好,在哪里可以看到你说的这个信息?“承德露露20多亿长期放在万向财务公司,吃着不到2%的利息”[抱拳]

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亿利洁能三十多亿被关键财务公司拿去贷款不翼而飞,这也是给万向财务提个醒,四家上市公司的钱是否安全?不过,亿利洁能财务报表明显不合理,账上四十多亿现金,却有息负债三十多亿,到底是太有钱了还是太缺钱了[捂脸],纯粹把上市公司当做提款机。$承德露露(SZ000848)$ $ST亿利(SH600277)$ $ST加...

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回复@Adrian201107: 现金奶牛真不假,虽然品牌力没喜诗糖果那么强,但有那么点味儿。但背着万向这个潜在风险,中小股东确实不太放心。话说回来,做承德露露大股东,捡到宝了。//@Adrian201107:回复@悠悠散散外星人:$承德露露(SZ000848)$ 摊上万向股东够倒霉的,好好的一个现金奶牛公司,潜力堪比伊...

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不要以短期的快速增长而线性预判,不要以业务市场空间巨大而盲目乐观,不要以国外类似行业如何来生搬硬套到国内企业。最终还是要落实到好的商业模式上来,一定要有好的价格再出手,慢就是快!
$华测检测(SZ300012)$ $谱尼测试(SZ300887)$ $国检集团(SH603060)$

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回复@冰镇橘心: 按照万向集团对这四家上市公司的同步操作,这个金融协议大概率是长期的,牢牢的把现金攒到手里,达到自身利益最大化,使其两者深度绑定!$承德露露(SZ000848)$//@冰镇橘心:$承德露露(SZ000848)$ 万向德农占款情况回复函

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回复@小散户也有冬天: “己所不欲”,排除掉不认可的一帮管理人公司。//@小散户也有冬天:回复@悠悠散散外星人:少碰为妙,不能把未来收益寄托在个人的品行上去。[大笑]

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马云说:“ 员工的离职原因很多,但其实就两点:1.钱没给到位;2.心委屈了 。”
赫茨伯格的双因素理论 :
激励因素 包括:工作本身、认可、成就和责任这些因素,涉及对工作的积极感情又和工作感情的内容相关,它们的基础在于工作环境中持久的,而不是短暂的成就。做好激励因素才会带来正...

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回复@静待花开十八载: 从长期来看,广州酒家这价格不算贵,只不过短期挺磨人,速冻没起色,还是难。 但这家公司整体管理风格不错,这帮管理层土生土长培养出来的,挺稳健。//@静待花开十八载:回复@tugpt:说几家你心目中比他好且预期回报比他高的公司

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回复@太原: 对大股东来说,私心严重,用最小的成本控股,来得到最大的收益。[衰]$承德露露(SZ000848)$ $ST加加(SZ002650)$ $新媒股份(SZ300770)$//@太原:回复@思达建:私人老板但凡是控股比例只有30%的,你看他愿意分红不?无论现金流如何好,顶多分一部分。

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买股票,还是需要有抓手,心里有锚,就是对投资标的价值有个大概预估,说白了就是确定性,比如可能以净资产为锚、以未来十年现金流为锚等,结合自己机会成本,是八年翻一倍?还是十年翻一倍等来考虑是否值得买入。$中炬高新(SH600872)$ $广州酒家(SH603043)$ $承德露露(SZ000848)$

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对于民营企业上市公司来说,大股东除了上市公司外,还经营其它重要非上市公司,同时管理层一套人马,这种情况,貌似相对事情多点,还容易出事[抠鼻][抠鼻],说白了这帮人就是不满足上市公司带来的收益,同时再搞点外快[衰]$ST加加(SZ002650)$ $承德露露(SZ000848)$ $欢乐家(SZ300997)$