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回复@junbq: Haskel和Westlake有本书提到了一个概念,叫“没有资本的资本主义”,讲的就是员工的无形的价值,我明白你的意思是这种价值其实是双刃剑。不过我很好奇,$海底捞(06862)$ 的店长员工们,离职了去开小火锅店的比例高么?我知道华夏良子这种情况非常多//@junbq:回复@郭荆璞:服务员的服务价值重归了,这部分没有因为公司成长而收益,那么他们的剩余价值会从助力变成最大的竞争对手,也就是各种精致的小火锅店。
引用:
2021-11-12 16:07
$海底捞(06862)$ 2019年到现在扩了800家以上的门店,现在要关掉其中300家,投资者真正要问的问题是,另外500家经营状况怎么样?未来一年如何优化?如果这500家当中有100家未来一年要做优化调整,那其实不是太糟糕的事情,因为这意味着有400家新门店是有竞争力的。如果是关店300,调整400,只有100...

全部讨论

2021-11-15 10:31

就餐饮业的淘汰率...

2021-11-12 18:19

以我对我家乡本地餐饮的观察,像拉面馆和火锅店的员工厨师,出去开夫妻经营的小店已经是常态了,卷的厉害。海底捞并没有什么壁垒,服务这个东西,至少我本人体验感觉有点了过头了,海底捞过生日的段子网上比比皆是,一定程度能说明消费主力对海底捞特色服务看法。