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今年五一放假五5天,五一不是只有一天假期吗?加上双休也就3天,与清明节端午节是一样的,为什么这次变成5天了?难道增加假期天数了吗?非也,其实也就1天,“五一”1天+双休2天+调休2天,假期并没增加,但整的好像你多大方似的。
目前中国的休假模式弊大于利,本人是坚决反对调休模式的,股市交易日又变少了,工作日调休了,股市不交易,周六周日工作了,股市还是不交易。这么多资金就冻结在股市里变成死钱,融资客还额外承担利息。
其次是调休打乱了正常的秩序,打乱了生活钟,打乱了生活规律,打乱了工作节奏。
从舆论层面可以看出,公众对于调休“凑假”模式,意见很大,希望调整的呼声非常高。然而,从2013年讨论到2024年的调休话题,也没见“制定假期的同学”care过。
调休“凑假”模式没有增加大家的假期总量,只是在拆东墙补西墙,让公众在享受假期之后就必须“还债”,把欠下的工作日给补上。这种模式的导向很明显,不是为了让公众真正“休息”,而是为了集中假期、方便拉动消费。
中国的公共假期包括:元旦1天(1月1日)、春节3天(农历正月初一至初三)、清明节1天(农历清明当日)、劳动节1天(5月1日)、端午节1天(农历五月初五)、中秋节1天(农历八月十五)、国庆节3天(10月1日至3日),共计11天,与大部分欧美国家基本持平。不过,算上带薪假期后,中国职工全年的总假期数不及全球多数国家。
欧盟立法规定,所有27个成员国都必须依法授予所有员工每年至少4周(28天)的带薪假期,因此欧洲国家的年度带薪假期(公共假期+带薪休假)都很长。而中国除了体制内和部分大公司,大多数人是享受不到带薪休假,本人就从来没享受过。
带薪休假只能强制,那怕一周也行,否则,没有公司自愿给员工带薪休假的福利。
有了带薪休假制度,就可错峰休假、弹性作息,而不是像现在这种调休模式,一到长假景区人山人海高速道路严重拥堵成停车场,就是由于集体扎堆出行造成的。
如果不能强制实行带薪休假,那么可增加法定节假日,之前不放假的可以考虑放假(如重阳节、冬至、腊八节等),另一个是针对暑期等旅游消费旺季可以增加专门的假日。
五一放假5天对于休息有点长,对于旅游又有点短,出门的话人非常非常多,还要搭上2周的单休,属实是太鸡肋了。

精彩讨论

HIS196304-19 08:14

建议元旦、春节、清明、五一、端午、中秋、国庆每节都放四天。增加学生暑假节找个好日子再放个四天,一年共32天。
天应该不会塌下来,可提高幸福感和身心健康,有益家庭和谐进步,有益于均贫富,可促进消费,消化产能过剩、过度竞争内卷、无效工作、有害工作。
连上周六日的两天,每次放假可连续6天假期,如果请一天事假,可连续9天假期,也无需调休。加班的三薪。
不少国家已经每周四个工作日了,除了法定节日假,还有带薪年假近一个月。
股市应该不放假,券商和交易所工作人员完全可以通过轮休和加班费解决问题。
而且每天的交易时间应该从现在的4个小时延长至6个小时,与国际接轨。

润哥04-19 19:10

爪无力04-17 14:31

《养殖技术大全》研究得很透了

冰天雪地198704-19 08:29

双休日都没有保障,还想这些?

青年搬砖工04-19 08:20

我想说平时正常上下班时间都不能保证,加班是常态,还谈什么节假日

全部讨论

建议元旦、春节、清明、五一、端午、中秋、国庆每节都放四天。增加学生暑假节找个好日子再放个四天,一年共32天。
天应该不会塌下来,可提高幸福感和身心健康,有益家庭和谐进步,有益于均贫富,可促进消费,消化产能过剩、过度竞争内卷、无效工作、有害工作。
连上周六日的两天,每次放假可连续6天假期,如果请一天事假,可连续9天假期,也无需调休。加班的三薪。
不少国家已经每周四个工作日了,除了法定节日假,还有带薪年假近一个月。
股市应该不放假,券商和交易所工作人员完全可以通过轮休和加班费解决问题。
而且每天的交易时间应该从现在的4个小时延长至6个小时,与国际接轨。

04-17 14:31

《养殖技术大全》研究得很透了

04-17 15:00

关键是股市也不跟着调,调休一点意义都没有,要么实实在在放,要么就不要调。

04-17 14:10

假日办在哪办公都不知道

04-19 08:19

先保证双休,再保证年假,然后再谈后面的。

04-17 14:26

老古董了吧,去年还是前年就把五一定为和国企假期一样的了。

04-19 08:30

以前不是。国庆七天乐,五一七天乐,吗

04-17 14:47

我司是这样安排的:五一放五天假,加两天班,国庆放七天假,加三天班。最后发现,TM不放更好。

04-17 14:56

你在哪个公司?从来没有带薪休假?

我很好奇,国家有没有做过统计,这样调休放假到底有没有多拉动GDP?如果有,多拉动了多少?如果没有,何必要调休呢?