1,作为股东，没有人不希望高增长，特别是大股东，小股东不满意随时可以跑路，大股东不满意只能满怀信心向前走。
2，股权激励股东和管理层的目标是不同的，股东肯定是既要收入又要利润高增长，管理层为拿到激励与股东博羿如何降低目标，董事长讲过要有质量的增长，公告只是博羿的结果。
3，客观来讲VDS行业门槛低，这两年涌现一大堆品牌，而且不是山寨小企业，都是药企和食品企业，竞品来势汹汹。公司公告线上收入占30%，线下占70%，林志成CEO最新讲话全行业23年线下总体与22年持平，如果未来3年小汤能维持不增长做到持平（有难度），那么线上就得维持20%增长，才能保证总体5%的复合增长。这样看来，这份方案是可以接受的，并不是说管理层不努力就可以达成的。
4，管理层要保持战略定力，不要犯低级的错误，特别是产品的品质。其他品牌大部分是代工的，相信时间占在小汤这边。按照现在的股价，大概率可以投上一票。