中原

很久之前我对比研究过，在步步高的和留在小霸王的很多人（我就慢慢从网上一些零散信息找，找了很久），最后差异之大完全出乎我意料。从那时候起，我觉得文化非常重要。

“廖女士”是从小霸王过来的，小金是大学毕业后才加入步步高的，老人们叫他“小金”也正常。

前几天巴菲特和芒格接受CNBC采访，提到他们早期花600万美元买了巴尔的摩的一个百货商店，发现这个生意不好做之后，很快就亏钱卖掉了，拿回了95%的成本。他们把这些钱投入到后来的好生意中，现在600万变成了250亿美元。巴菲特说: One thing we’ve learned is, if it’s clear that something is a mistake, is to fix it quickly. It doesn’t get better while you wait.

想到学长说过类似的话：如果发现是错误，立即改正，不管付出多大的代价，都是今后可能付出的最小代价。

“鸟随鸾凤飞能远，人伴贤良品自高”--出处《济公全传》😄

发一个有可能被大家“忽视”的讲话，在2015年步步高二十周年记念晚会上，在职20年的员工代表“廖女士”的发言特别打动我，分享给所有“段粉”。（她对CEO金志江的称呼居然是“小金”）

我当年分配到油田物探时，也有过类似的感觉和决定。只是又花了三年的准备才完成离开去创业，好在终于算在没被打磨完“锐气”前完成了离开，想想都后怕、幸运、莫名恩感。🙏