$中电兴发(SZ002298)$ 

员工持股计划交易价格由3.66元/股调整到3.61 元/股。
公司一直积极推进员工持股计划实施，原计划要求参与对象最迟在2019年12月20日之前完成标的股票的购买，在这期间公司持续提醒督促员工及时缴款，但截止上述最迟缴款日，参与对象因个人资金筹集困难等原因主动向公司申请放弃认购公司本次员工持股 计划授予其本人的股份。


//卧槽，还有这样的故事。2019年下半年，股价基本都在7.5元以上。相当于半价激励，这是比较常见的情形，并不过分。这样的激励，员工居然放弃购买，是太贪心还是对公司太没信心？个人理解，由于管理层都参与，而中电没有真正的实控人，管理层本身如果“团结一心”，是可以搞更有利于自身的激励的。

所以才有后面的多次调整和修正。购买价首先搞成0元白送，被关注后，稍微做点样子，改为1元购买，但业绩承诺又下调了不少，但考核解锁期也从2021年变成从2022年开始算起。

算盘打的很清楚。不过突然的疫情，导致2022年业绩大受影响，结果首批40%的解锁基本上是无法解锁了，亏损8亿，近两年不可能弥补。

定性成投机，是很恰当的。