公告内容：公司董事章锦才、监事会主席臧焕华、监事王维倩、杭州口腔医院院长王仁飞及部分员工计划于未来 6 个月内增持公司股票，增持金额不低于3000 万元且不高于 8000 万元。本次增持未设定价格区间。 二级市场直接增持，无论如何是好消息。

有意思，本来是员工持股计划参与定增的，昨天刚说定增延迟，今天就出高管增持。这是大股东没钱暂时无法参与定增而让高管先顶上维稳股价么？

如果是二级市场直接买，那还是不错的。。不要到时候大宗交易来完成，大股东直接卖过去就行。。。当然关键还是公司业绩是不是能够保持稳定增长，看样子是这些员工看好未来公司经营情况，员工持股有利于提高积极性。。。$通策医疗(SH600763)$ $乐普医疗(SZ300003)$ ，乐心医疗，爱尔眼科，大博医疗，新华医疗，鱼跃医疗，三诺生物。。。

有规定要先公布吗？如果真要增持，是不是还要打压股价到增持完毕?

3000万就能拉起来6个点，都是人才

大家都有意无意忽略了这句“敬请投资者关注、注意增持股份所需资金未能到位，导致增持计划无法实施的风险。”$通策医疗(SH600763)$

【通策医疗】前期低位22附近时，没有钱也不舍得换股，终究是没有持有。
只有董监高增持才需要发布计划，可以不在公告中提及员工，那为啥要提及了？ 既然自己买，当然价格低点买最好，可以至少买了一笔之后再提及，那为啥没有买，就开始公告了？ 


公司董事章锦才、监事会主席臧焕华、监事王维倩、杭州口腔医院院 长王仁飞及部分员工计划于未来 6 个月内增持公司股票，增持金额不低于 3000 万元且不高于 8000 万元。本次增持未设定价格区间。

非常好！

消息是好消息，仔细想想，一，公司是真缺钱啊，公司真有价值，这么多人才拿出三千万到八千万来增持，以今天的价格计算，增持的比例最大占0.78%，也可能更多（股价跌了，买的就多了），是不是A股有史以来最少增持。二，这些人还没有买呢，什么时间买了，再计较。三，当我们做对时多看错，没有坏处。

也就是业绩爆发还要五六个月