各个行业都有,以前我们部门有几个老员工,都有家室,基本不加班。系统运行很稳定,功能开发也稳稳的按部上线。自从上面要求优化人力,换了一批毕业才几年的,系统天天出问题,他们天天996也改不完,几乎是解决一个问题同时再制造一个新问题,但老板觉得这帮年轻人好。
当然,也确实有忙的,但说实话,70%都是毫无意义的总结,目标之类的
各个行业都有,以前我们部门有几个老员工,都有家室,基本不加班。系统运行很稳定,功能开发也稳稳的按部上线。自从上面要求优化人力,换了一批毕业才几年的,系统天天出问题,他们天天996也改不完,几乎是解决一个问题同时再制造一个新问题,但老板觉得这帮年轻人好。
还是要看公司。
有的公司的老员工,可以积累非常深厚的knowhow。我相信某些精密机械,化学材料,甚至模拟芯片,都是这类的。
马斯克过来一时半会也难以发挥作用。
但是类似编写软件,这种数学性质的产品,马斯克过来把老员工裁掉,是非常正确的举动。