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时代,组织,落地。

再好的公司也抵不过时代的无情,自我提醒:垃圾公司一夜情,普通公司度蜜月,优质公司同居,绝不和公司结婚。
组织大概是公司基因、内核、文化、价值观这一类的东西。组织和公司的商业模式有关,也会带着比较深的创始人烙印。
落地的程度取决于公司的组织是否顺应这个时代和商业模式,也直接取决于商业模式的好坏。为什么AI四小龙业务一直难以落地,本质还是商业模式有硬伤。
引用:
2021-04-26 08:11
组织行为学是个比较西式的理论框架,过去百年间不断西学东渐,直到最近二十年第三次产业革命的最强余波——移动互联网技术的无远弗届,催发出了“FANMG”与“HBAT” 如是彼此辉映的新的全球两极科技高地,使得“stay foolish,stay hungry”、“Do the right thing”、“狼性”、“996”……这些标...