曹总说的对，看格局，看家风，看接班人能力。任正非、曹德旺、宗庆后、熊维政、宛西制药孙耀志等一些企业都成功移交管理权，企业蒸蒸日上。而有些企业也移交后并不理想，例如希望集团的刘永好，长城汽车的魏建军，不得已还得二次出山。还有些移交后，企业走下坡路。还有些压根就不想移交的，例如双汇集团的万隆（84岁），好想你的石聚彬（64岁），格力的董总。还有想移交二代不感兴趣的，例如奇正。现在看见美的职业经理人文化把企业管理的还是很不错。所以碰到羚锐制药的熊总，也算是缘分。

"拿起来容易放下难"，老熊总格局大

小熊总年富力强总揽全局，老熊总退居二线把握方向，羚锐是民营企业中一匹黑马

多谢老师分享

上次和同学吃饭，我问：你哥哥还把公司交给二个儿子了。
我同学说：我哥哥不放心
早交比晚交好，晚交比不交好