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这个不算啥，我们招老师，都是牛校博士、博士后，海外一年以上经历，成果都可以评教授了，收了8份简历，挑了3份试讲面试，只录1人[吐血]
引用：
2019-01-12 13:36
现在学历的通货膨胀真的是令人发指。
前一段时间招行招聘了一堆北大清华的非定向柜员。
现在连唐山银行这种三线小银行招聘的基本都是985硕士。
211本科，bye bye甜甜圈了。

全部讨论

海客谈瀛
2019-01-12 20:22

今天去参加期货公司的年会，听到一个四线城市营业部经理抱怨——总部要求招985／211,他说我一个四线城市且不说有没有符合条件的，人家凭什么来做期货经纪业务啊

小月河神
2019-01-12 23:16

211硕士，工作十年，在北京机关里，只能打扫卫生，像个22岁的孩子一样被吆喝来使唤去。

自律的风暴
2019-01-12 18:13

敢问教授您是哪个学校？

福布斯与怀特
2019-01-12 17:25

主要是关系户占了太多岗位员工子弟内部就消化了很多。

刘万北BE-VALUE
2019-01-12 17:00

在清北读硕博的，基本都是清北里面的残次品。

水无念
2019-01-12 19:03

我们有这么多牛得不得了的博士、硕士为什么还干不赢美国？

bigfatcat
2019-01-12 17:41

是学历贬值，还是就业观念老旧？

南京路六十号
2019-01-12 17:39

这么选出来的老师五年后，十年后评价还跟当初一样吗

一块小小酥
2019-01-12 17:11

弱弱地问一句，教授在重庆大学？

有理不闹
2019-01-12 17:11

高校竞争越来越大，新来的老师越来越牛。。。