我举个例子:据说世界上三大低效机构有一个是IBM。我在华为,联想的同学经常给我吐槽自家雇主的低效,ZZ内耗严重等等。对于超大型机构有时候各种制度就是为了防止企业走太快。比如某人在上海外滩大会上一个高调的报告直接把自己的企业击倒了。这就是步子太大扯到蛋的情况。