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老俞是不是铁公鸡:假设一个蛋糕10个人分,每个人给出自己应得的比例,加总在一起大概率是会超过100%的。这个时候就需要谈判。谈判最重要的是边际贡献是什么,能不能被替代,不合作的后果是什么。如果没有谈判力,最终不可能在谈判中得到更高的利益,老罗没有谈判优势。这一次在董宇辉的对待上,可能情况是,如果在2023年初来谈判,实际上那会只能按照mcn公司的模式谈判,分配比例1:9,这样股票没有价值。但公司长期要做的事情不是这个。所以真正深入的谈判只能往后拖。

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人类大脑天生倾向于自己贡献更多、应该索取更多,才能在数万年的群体生活中为自己争到更多资源,是否真实客观要脸,并不重要。《道德部落》中提到一个研究,有人给多人合写论文的每个作者去信问他贡献权重是多少,加总后约为140%多。这种天性困扰着几乎所有朝廷或公司或家庭

2023-12-20 13:08

对员工不好的事可能对股东来说是好事