懒sama

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回复@横有八荒: 贡献小，不能胜任不会降薪，会开除//@横有八荒:回复@老黑01:员工和公司谈好薪酬，就按照谈好的来，后来企业觉得多了，不能直接降薪，要把合同执行完再降薪。同样的道理，员工觉得少了，也是在合同结束后涨薪。这是公平的。合同结束前双方可以协商涨薪或者降薪，谈不妥就按签好...

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回复@凡人小兄弟: 拉长到30年，也就是年化14%和16%的区别这玩意提高收益，但不决定成败。比起多2%年化，更重要的是你买入的公司护城河足够深，能稳定经营30年。//@凡人小兄弟:回复@懒sama:差一半

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他手里有足够的现金，都不知道要买啥，卖掉只会增加现金太多的困难

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他动不动就是拿30年，涨100倍这种情况20倍买和10倍买，差距其实没那么大。

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回复@笨鸟农夫2: 不是他不想呆，出事后和孙某水火不容啊
其实当初开除孙某，保留小董，那就万事大吉
俞老师想保留孙某的同时还要小董。最终就是两败俱伤//@笨鸟农夫2:回复@至简先生:我不懂为啥原来没红的时候在东方甄选拿几十万年薪就相安无事，现在红了好了就呆在东方甄选就待不住，如果...

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回复@程序员老雷: 你这话说的，买股票亏更多//@程序员老雷:回复@望京博格:请教，您因为是证券从业人员不能投资股票，只能买基金吗？

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回复@蹩脚外星人: 你这样想，那大家全都领3500就好了。其它盈余都给资本家，这样水就端平了？//@蹩脚外星人:回复@懒sama:我怎么看见还有2000工作人员呢？怎么？都没干活。就董一个人干活？

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回复@PeterZXZ: 小董一人之力撑起一个东方甄选，还被扫地出门，到底是谁忘恩负义//@PeterZXZ:[该内容现已无法查看]

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成立与辉同行的时候，法人董宇辉一点股份都没有给，铁公鸡不是一般的抠门

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回复@谁知我芯: 中位数不是平均值，初中学明白再来//@谁知我芯:回复@knife911:他们就是智障，比如中国建筑4pe，某个其他公司100pe他们的结果就是平均52pe，因为这几年上市不少公司，加上经济环境不太好，所以他们所谓的中位数pe就高了，典型的刻舟求剑，最合理的算法就是叠加权重算pe，要不然没什...

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纳斯达克roe 26%，年收益19% 沪深300 roe 10%？

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不得不说。还得是老股民厉害👍🏻

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亏钱不是问题但是比沪深300还弱，那就别玩了

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回复@动物讲道理: 和颜色有啥关系，不管啥色，只要有成交就有相同的钱买卖//@动物讲道理:回复@汤诗语:如果红线成交量是买进，绿柱是卖出，在红柱增加的情况下，绿柱也显著增加，那么加起来到底是买进还是卖出？

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回复@指数基金: 不是被动跟踪吗，这就难理解了，这两次调出调进茅台都符合指数的选股标准吗。。。//@指数基金:回复@懒sama:买回来了。

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茅台又买回来了？查看图片