刘后涛2020 的讨论

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董市长该退休养老了,说句公道话,目前她在网上的言论很难让人理解,留不住人,员工跳槽,还想要立法给培训费[滴汗][滴汗]

热门回复

2023-12-21 18:48

留不住人?留你 有用吗?你能给格力转 260 亿利润,这 一年 260 亿以上的利润天上刮大风刮刮来的?好像想想吧,你算个空气

断章取义,人家说的是掌握核心技术去泄密那种,普通员工离职谁搭理你

自认为自己说的是公道话,真可笑,你懂多少,跑来这自以为是!有本事你就把格力股票都卖了,哦,对了,你一股没有,那TMD你讲个P呀!

2023-12-21 14:21

这个说法本身没有任何问题,一般企业给员工提供培训,都会通过协议要求员工工作一定年限,这是普遍的实践。只是现在的年青人,估计普遍不喜欢董式风格

她说的就是立法完善竞业限制啊?有问题吗?被起诉程序不完善,所以建议立法啊,只是表达上被营销号放大了,闻着味就来了?

2023-12-21 09:58

你说确实应该少发表随性言论,说明你认同她在发言时候丢分。但你这样的观点让她看到,是员工一顿骂跑不了,网民直接诋毁你是别有用心。根本不会接受他人意见,无论正确与否。全部都是只有她说教的份

2023-12-21 09:56

掌握核心技术,就签竞业禁止协议,离职也给钱,违约就起诉。这么简单的事情,别的公司都能处理好,就她要立法。说白了就是不想给钱

2023-12-21 07:30

几年前的视频,断章取义的。但确实是应该少发表随性的言论的。

2023-12-21 20:10

你真的信这句话吗?好好去拍拍胸脯,你真的信吗?巴菲特无非是在说,理论情况下,一个优秀企业要有健全的管理体制,靠这个体制是可以永续经营下去的 但是,这个世界上真有这样的企业吗?真的吗睁开眼吧,告诉你 没有!等巴菲特故去,我们可以验证伯克希尔公司会如何演变$格力电器(SZ000651)$

2023-12-21 19:52

有位朋友说的很对相互成就罢了,不是谁欠谁的问题,我不认可董的观点是她只片面强调她的付出而绝口不提员工的回报。搞得她像是做了慈善似的。她培训员工把员工水平提到A级但她付的是B级的薪酬,员工做A级工作拿B级的工资这是所有企业培训员工的本质。干企业的谁要是这点都不懂的话怎么可能到那个位置,如果员工一真是培训没给格力干活儿那这么说也还有点道理。但董敢不敢说这员工在格力只培训了没上过岗做过工。本来是个公平的交易的事非要把自己说的多高尚似的。另外她是工作就在格力吗。如果是那没啥,如果不是她怎么不让格力给上家补偿呢,对方培训了一个格力老总这要补多少钱