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公司发展不是靠个人，能把自己前任和接班人通通逼到自己对立面，能用一个外行来，而且还闹出如此大的笑话，这个公司基本上就是下坡路了，你不用想就知道公司内斗非常严重，这种公司可能经营好吗，格力除了空调干一个失败一个，而空调也不是董明珠的成绩是他前任下的基础，他只是吃了前任留下来的红利罢了，只是这个红利快吃完了，目前受困于空调，连空调都被美的超越了，未来还有什么，下一个春兰吗
请问，格力还需要黑吗？国有企业搞成董明珠的企业，如果发展壮大还可以理解，结果空调还被美的超过了，总市值差距更大，格力过去是吃了时代红利，快速发展又不是只有格力，现在时代红利过去了，目前已经没落了，问题是美的多元化非常成功，干一个成一个，格力是什么，干一个失败一个，一个迷之自信的人，而且空调成功也跟董明珠没关系
产品质量不是问题，空调又不是高科技，品控问题最好解决了，过去汽车业国产汽车品控差，日系车品控好，一车传三代，现在还有提日系车质量好吗，因为没意义，国产车品控也上来了，这个真的不难，尤其是工人素质是一样的，你只要做好品控就行了，格力可以做的非常好，美的和海尔经过这么长时间沉淀，还做不到吗，杂牌或许不行，但是其他一线也不是问题
七八年前看到那些夸张做法，坚决远离。想起了《笑傲江湖》里日月神教的东方不败，“不再想着一统江湖拓展，只有一统江湖的口号和东方教主心灵精神追求”。任何组织一旦变成那样，问题是致命的，未来是灰色的。
七八年前看到那些夸张做法，坚决远离。想起了《笑傲江湖》里日月神教的东方不败，“不再想着一统江湖拓展，只有一统江湖的口号和东方教主心灵精神追求”。任何组织一旦变成那样，问题是致命的，未来是灰色的。
自己人不好用，原来的模式舒服惯了，不想改变。别当真，自如就是和吉祥物。
我看你去干正合适，干好了可能还提拔董事长干干，那可就是股东的“福气”了。
你对网批是不是有啥误解？只是少了一个层级，看格力的合同负债不是很清楚吗？
分析的很好，业绩新高了
雪大，海尔和美的怎么样。能买吗
董是干销售出身的，当年跟国美闹翻，自建渠道是董负责的，这个问题上没有几个人有资格去质疑董，有点杞人忧天了。
雪大多讲点，学到很多
雪大对组织结构改革的难度低估了。。。组织是人构成的，这些人与组织上下游构成了纷繁复杂或明或暗的利益关系，想要改革，谈何容易。以史为鉴，其他不论，董走的是一条艰深的路，功过是非留与时间验证。