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回复@黄大仙30: 其实有很多角度去观察这个问题,中国军费占比低,估计也就1.8%这样,这本身就是行业天花板画好了。
A股军工人均薪酬20万(含五险一金和奖金福利),到手估计1万块钱左右,意味着这个行业其实没什么人才,作为对比,理想蔚来研发薪酬在90万,腾讯和华为平均薪酬在100万以上。
除此之外,像你说的采购和研发方面的规则,民品和军品的灵活度差异,出海能力的短板,非股东导向的经营,这些都限制了国内军工提供回报的能力。//@黄大仙30:回复@PoloYu:可惜国内军工厂压根不给赚钱机会,单子越大压价越狠[跌]
引用:
2023-10-22 20:13
你们看这个了吗?没看的赶紧看。
这将是你今天度过的最精彩的三十分钟。
B站有高清熟番。
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全部讨论

进军工都要本硕双985啊,有的为了吸引人才会给特殊岗位津贴!反观百度千万招的女公关也算人才吗

05-12 23:53

驴哥觉得国内军工企业回报差的问题会有所改善吗?

05-13 00:39

还有很多隐形费用,说出来吓死人

05-13 00:44

上市企业不是战争机器研发主力,研发主力不上市。

05-13 00:36

保罗这样讲以后俺都不敢赞了呢