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回复@凌飞瑶: [赚大了]//@凌飞瑶:回复@却远若天边:现在的各大企业人才竞争可是很厉害的，不过想挖伊利的墙角真的有点难。
引用：
2020-09-07 09:41
像如今很多企业，意识到以人为本的企业文化重要性。为了要留住需要的人才，在人事合同、薪酬和工作环境上给员工一定保障，同时又要制定相应的激励措施。打个比方像是研发部门，研发出一个产品，不可能像制造产品一样短平快，需要一个周期，因此要让大家感觉到公司领导与员工一个团队共同奋斗也是很...