投资是一件很枯燥的事情，基金公司的主要任务是募集更多的资金赚取更多的手续费，也有很多基金经理因为常年排名靠后而站不到舆论的风口浪尖而自甘堕落，也有些基金经理在功成名就之后（规模肿胀之后）选择无脑持有公认的白马股以求几年的总排名不会落后，有的会想着怎么样在取得年度冠军后私奔开私募，有人会想着在排名靠前时新发一个300亿的新基金，很少有经理能真正的从我们散户的角度去考虑怎么在控制风险的前提下经量提高收益，让自己和彼得林奇一样在13年取得30倍的收益，因为什么？因为300亿的或400亿的新基金，马上每年就可以拿到至少5亿的收益，这可是我们散户不敢想象的5个小目标啊，要是换作我，我绝对会先拿着这5个亿紧握在手心，还管他什么客户利益，管他什么林奇巴菲特。
而如何寻找那些充满激情的基金经理呢？
1，是否新发基金、规模肿胀而风格漂移？这些经理在排名靠前时，大规模的扩容自己的基金管理规模，而面对几倍于自己以前的管理规模，很多基金经理必然的选择了墨守成规的去持有那些大盘白马股，以保证自己不会因为业绩大跌而被新买基金的客户破口大骂。在大规模扩容后选择把自己原有的股票全换成大盘白马股的基金经理大概率是不会有激情的。这里就不提及基金经理的名字了，以免成了攻击贴。
2，从其历史持股和现在持仓来统计分析，其除去PE增长后取得良好收益的股票是否全都是模仿别人的股票，有没有自己独创的股票
上表中统计了我看好的几个基金经理通过我的历史持仓选股方法选出的成功个股，把他们的成功个股用wps筛选重复项得出以下几个经理的股票是否和别人重复
其中萧楠、张坤、田汉卿、林鹏的成功持股中基本是大家买过的股票，也就是说他们基本没有尝试过去市场中发现新的属于自己的投资机会。而其中曹名长、魏东、朱少醒、郑煜的成功持股中很大一部分都是很别人不同的独创股，说明他们是在富有激情的去在三千个股海中去寻找那些值得投资，有可能在控制风险的前提下取得良好收益的股票的，而不是人云亦云的去无脑持仓公认高估的白马股。
3，基金规模是否急剧缩小或一直很小，如易阳方以前管理规模是几十亿，而现在管理规模剩下两亿，大概率是退居二线了，那我又怎么能指望一个退居二线的老领导来卖命的为我选出富有想象力的股票呢？
4，持仓是否集中，持仓分散的基金经理很可能是在依照某一策略而在选个股，如某持股分散的经理很可能就是在依照低PE高ROE高分红的策略在选股，但是每个股票都有每个股票的故事，都有每个股票属于自己的机会，如果过份注重策略而忽略每一个个股的独立性，那很有可能这个基金经理是在偷懒的，也许这个基金经理就是拿着某个万能公式在那里操盘呢，那油和电脑又有什么区别呢，我是不希望一个高级电脑来给我选股的。试想这么分散的持股又有多少精力去观察这些股票的变化呢？对这些股票是不是和他的员工一样了解呢，这么分散如果不能配上彼得林奇式的高换手，那又怎么能和指数拉开距离呢？而彼得林奇是属于美国那个时代的不常有的经理。
5，是否会主动管理手中的股票，价值投资的说法是要低估后持股不动，我是不认同这种说法的，如果手中的股票明显出现了问题或者明显高估而不进行加减仓管理，那就是一个想让基民交智商税的基金经理了，比如某经理在康德新和三安光电暴雷半年后都不进行减仓的操作，却在2019年3月在康德新回弹后清仓了，我就有理由怀疑他是不是暴雷后一直是和一个散户的心态一样在博反弹。而郑煜在主动管理上就做的很好，在尔康药业和康美药业暴雷后就果断轻仓了。而朱少醒在台海核电暴雷后也主动将该股票减仓了。同时朱少醒主动于2018年12月抄底中国平安并直接将其放到第二仓位的做法我是很认同的，看到有投资价值的股票就要不墨守成规的加仓，重个股的收益风险概率分析而不是重一个大的策略选择才是一个想要真正为基民取得收益的有激情的好基金经理。
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