调整考核指标意在向相关人员输送利益?金信诺收关注函

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6月17日,资本邦获悉, 金信诺 (300252.SZ)因披露将2018年限制性股票激励计划中2020年考核期公司层面业绩指标变更为“2020年公司净利润较2019年增长率不低于15%或2020年公司营业收入较2019年增长率不低于15%”,收关注函。 据悉,2020年6月15日晚间... 网页链接

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2020-06-19 15:22

2018年限制性股票激励计划授予对象仅为2人,分别为公司总经理及核心管理人员, 占该激励计划授予股票总量的比例分别为80%及20%。要求公司说明本次考核指标的调整是否存在刻意设置较低考核指标向相关人员输送利益的情形,是否有利于促进公司整体竞争力的提升,是否可能损害中小投资者利益。