仔细看了一下激励计划的内容 发现这家国企就是保持同行业中等水平的混饭态度，对标企业更是惨不忍睹，连圣邦股份都不敢纳入，或者没有做定期的标的移入移除设置。再看到一些平时人员照片和一些活动照片，感受不到那种年轻人激情澎湃的搞研发的感觉，开会的都是老头子。感觉就是油腻男领导招聘了比较多的女研究员，定个很低的绩效考核目标，瓜分着国有资源。这种企业没什么生命力啊……移除自选了