$富春股份(SZ300299)$ 心理学有个“承诺一致”原理。亚马逊每年都会“鼓励”员工离职,并开出最高5000美元的离职奖励。员工有两种选择:一,拿钱走人。二,留下。留下的员工会乐意地相信自己的选择对了,5000美元我都不走,这个公司肯定很值得。也会对公司更忠诚,即使错了,也要证明是对的。实现内心中的承诺与一致。
有些股民也是这样,没买这个股票之前有些犹豫,买了之后跟别人说这个票多有价值之后,即使股票下跌,他也不准任何人说这个票的不好,并且关于这个票的一切消息,全部解读为利好。
这票名字有点玄学利好气息。