$富春股份(SZ300299)$ 心理学有个“承诺一致”原理。亚马逊每年都会“鼓励”员工离职，并开出最高5000美元的离职奖励。员工有两种选择：一，拿钱走人。二，留下。留下的员工会乐意地相信自己的选择对了，5000美元我都不走，这个公司肯定很值得。也会对公司更忠诚，即使错了，也要证明是对的。实现内心中的承诺与一致。

有些股民也是这样，没买这个股票之前有些犹豫，买了之后跟别人说这个票多有价值之后，即使股票下跌，他也不准任何人说这个票的不好，并且关于这个票的一切消息，全部解读为利好。

这票名字有点玄学利好气息。