王青说4.30续
其实很多错误分析原因，就知道了真相。
我爸上次和我说，我打印文件经常出错。
我今天来分析一下原因是什么？
先举例一个同事以前说我打印不清晰，陈同事印的清楚，这个朱技术懂，原因就是我用的是老机器，自然不清晰，陈同事来的时候用新机器了，自然清晰。
那么我经常出错的原因是什么呢，先说几点。
1，有些同事喜欢插队，印了一半，她要先印，印完了，再印老同事的，就容易出错了，我和同事是平级，管不了，领导可以管啊，你们领导为什么不管呢。
2，我工作量大，很多同事把次要的也拿过来印，和工作无关的也拿过来，我也都给他们印，工作量大了，自然容易出错。
3，我还要兼职，出了打印室，还要做电子午餐，工作多了自然出错多了。
如果专职打印室，同事不插队，次要的活像前任那样不给我做，我就不会出差错了，问题不在我这边，在同事那边，把同事的问题解决了，我的问题也解决了。
投资和工作一样，失败要分析原因，失败的成功的妈妈，把重点找出来，逻辑找出来。
比如这水果卡的发放，我问过一个同事，他是群里看到通知，上门领取。
这问题又来了，我是领导打电话通知领取，领导肯定在。
那这个同事上门领取，如果领导不在，白跑一次，本来十分钟解决的事，二十分钟才能解决，而领导只花了一分钟在群里发一条消息。
领导浪费了一分钟，这个同事可能需要浪费二十分钟。
如果是大公司，可能来回路上就要花一小时，一条八小时的工作，一小时花在领取水果卡上面。
我花了一分钟接领导电话，十分钟路程就当锻炼身体，无所谓，但是如果这十分钟，有同事过来打印我文件，结果我不在，是不是也白跑一次，十分钟浪费了？
然后这个同事不去后勤部解决问题，不找我解决问题，去小老板那边告状，去大老板那边投诉，大老板打电话给小老板，小老板再告诉小后勤主管，主观再通知我，一共要浪费多少人的时间和精力？
牵一发而动全身。
就像打印文件一样，很多同事把不重要的文件也交给我打印，反正他们来跑一次，就浪费十分钟，而我打印一小时，也不会浪费他们的时间。
好比领导打电话通知我领取，就浪费我一分钟接电话时间，而我领取时间花十分钟还是一小时，都和他没有关系，一个同事浪费十分钟领取水果卡，六个同事浪费一小时，我们公司六十个同事，浪费了十个小时。
把水果卡上午放食堂，群里发通知吃中饭的时候领取，五秒钟领取五秒钟签字，十秒钟解决一个同事的领取，一分钟六个，十分钟解决了六十个同事的领取，十分钟解决了十个小时的工作。
找个同事去踩点定位发群里，这样六十个同事就不需要打电话咨询水果卡地址了，一个同事花十分钟找地址，解决了六十个同事花十个小时找地址的时间。
通过食堂集中发放和一个同事踩点，可以用十一分钟解决二十小时的时间，这就是大公司的解决方式。
我们公司，早晚倒闭。