网页链接{2024第23篇：“人才”就是$洋河股份(SZ002304)$ 的核心竞争力之一……$贵州茅台(SH600519)$ $... - 雪球 (xueqiu.com)}
原创 七彩云龙 七彩云龙 2024-03-22 09:56 北京
关于核心竞争力可以大概分为“死的”和“活的”，这个说法有点粗俗，换个一般的说法是“不可变的”或“可变的”，比如酒厂的所在地，也就是“自然环境”，这就是一般说的“不可变的”。而像“人”，通常就是一般说的“可变的”，因为自然环境在短时间内不可能有大幅变化，而“人”的流动性却有可能很大。
但老祖宗有句话：世界从来不变的就是变化——即使如自然环境也有可能变化，而引起这种可能变化的最大影响就是“人”，所以我始终把“人”放在第一位。具体到公司：上到管理层，下到公司员工。“人中挑人才”，那我就认为一把手在管理层中极其重要（他其实是对整个公司都极其重要）。下到公司员工，那我就认为其中的技术人员就极其重要。这些“人才”都是最能体现公司核心竞争力的。
于是人才可以分为多种，如上所说的管理人才、技术人才，今天我们择技术人才来说说，在技术人才中，洋河也有很多类，比如它有39名国酒大师，78 名省级品酒委员，1975 名技术类人才。我曾在之前讲过“中国酿酒大师”，参见《为什么说“中国酿酒大师”极其重要？》，其中洋河的总工程师周新虎，最近又入选“国家级非物质文化遗产代表性传承人推荐人选”，我本来想写文说下，但因尚未最终定下，所以就先搁笔了。今天我们还是重点说“白酒行业中顶级的技术赛事——全国品酒师大赛”去看看洋河的人才优势，前七届的相关内容参见《从“连续6届品酒师大赛夺魁”看“洋河的人才优势”》。
第八届还是在泸州举办，请注意这是某龙头酒企$泸州老窖(SZ000568)$ 的所在地，而这个大赛是由酒业协会主办，它可以说是白酒行业中最顶级的技术综合较量。在本届赛事中，前三名里，洋河又分别拿走了第二名和第三名，名单如下：
第二名：江苏洋河酒厂股份有限公司，朱方刚。
第三名：江苏洋河酒厂股份有限公司，陈力。
这两位都是代表洋河多次进入前十的人才，其中朱方刚在八届赛事中有7届进入前十，而且有3次夺冠。陈力在八届赛事中有6届进入前十，其中有1次夺冠。也就是说：仅他们二人就有4次代表洋河夺冠，加上另外两届中洋河也夺冠。综合而言：八届赛事中洋河有六届夺冠，分别为第二、三、四、五、六、七届。只有第一届和本届未夺冠，但这两届的第二名和第三名全是洋河的。
上述描述读起来或许有些复杂，但我想你也能看明白：简单说就是在泸州举办的白酒行业内的顶级赛事中，洋河占据了“绝对优势“。
这仅仅是洋河人才优势的一个缩影，洋河的中国酿酒大师也越来越多，后面再加上周新虎总的国家级非物质文化遗产代表性传承人，这一切就组成了洋河“39名国酒大师，78名省级品酒委员，1975名技术类人才”的人才优势——“人才”就是洋河的核心竞争力之一。