限制性股票的业绩考核要求为：
“A、公司对激励对象设置公司业绩考核期，考核期自2013年起至2016年止；考核期内，公司每个考核年度的净资产收益率不低于13 %；
B、考核期内，根据每个考核年度的内销收入及内销营业利润的完成率，确定激励对象在各解锁期可获得解锁的限制性股票数量。”
首先，以苏泊尔目前约13元每股的股价，350万股股票的总价值约4550万元，而这些成本竟然全部由股东买单，期权受益人竟然用零成本获得，开A股之先河。
其次，考核要求净资产收益率不低于13%，而年报显示，苏泊尔2010-2012年的净资产收益率分别为17.58%、18.38%、16.24%，2013年上半年加权净资产收益率为8.77%，年化净资产收益率为17.54%，近四年平均为17.44%。考核标准13%竟然明显低于近四年均值17.44%，打了75折，这还叫考核吗，这还需要努力吗？
再次，考核内销收入和营业利润，但对净利润没有要求，这算哪门子考核？公司的价值体现在为股东创造利润上，净资产收益率是非常直接的指标，这个指标放水后又不考核净利润，这是唱哪出？不考核净利润只能理解为虽然内销收入和营业利润能满足，但成本不可控，可以广告普天盖地并给经销商返重利，完成销售没问题，但净利润反而下降，股东赔了夫人又折兵。
综上，苏泊尔这个股权激励方案和直接送钱没有大的区别，明显侵占股东利益，公然抢劫，请证监会和股东们睁大双眼。
声明：本人不持有$苏泊尔(SZ002032)$ 。