虎逼青年 的讨论

我见过上升期的企业，管理层的最大特点就是不会管理企业，整个企业的管理架构都是丢盔弃甲缝缝补补的水平。越是强调企业管理的企业，就越是走下坡路的垃圾企业。强调企业管理的领导90%都是没有能力的垃圾领导。员工就更别特了，韭菜命共情老板，还是共情到最差的老板的思维上面，我不好评价。这些虚的管理学内容是任何投资都不需要考虑的，就不提了。归结到一点，比起在完美赚钱的员工，在完美股票上亏钱不反思自己却埋怨完美底层基层员工的投资人确实更像是猪

一季度我们还在畅想着公司的几个新项目上了，今年的年终奖能比去年多呢，现在？连大厦的清洁工都在讨论什么是N +1。我以前就说过，望京的完美世界集团，不要工卡也可以进，你在一层看一看员工的状态，再来说人心稳不稳。

现在的人心保证比一季度要稳的多。

你现在去完美大厦看看就明白了，看看有多少人还有心工作。你才是真正的一无所知

裁员期人心不稳不是狠正常吗，暴雪裁员的时候闹的事更大。我只是希望公司裁员快一点。