嗯，我没算年中的1块，每年如果3块，30块以下员工买入，年股息率10%，让持有的员工不可以卖的情况下可以看到一些未来，也会努力工作提高公司业绩，来让公司分红更多，良性循环，比3年锁定期的方法好多了[大笑]
以后做员工持股了，假设如果如流出方案所建议，退休才能卖，那平常靠什么呢？可以推测高分红是一个较大可能的操作方法[大笑]
怎么从今年3块得出大概长期持续的？前几年还有不分红的时候。
4块
哪有拍脑袋啊，今年就3块了呀[大笑]