一则公告不同解读,好消息还是坏消息?

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有一个坏消息,还有一个好消息,就不问大家想要先听哪一个了!

先上公告

开门见山,先上公告:

根据2024年基金一季报数据,知名基金经理国晓雯在管规模最大的产品——$中邮新思路混合(F001224)$ ,增聘金振振为基金经理。

近期,国晓雯在管的其他产品也有增聘动作,江刘玮、白鹏也有被增聘与国晓雯合管产品。至此,国晓雯在管的6只基金,已无单独管理的产品。

知名基金经理,管理规模并不大(一季末38.64亿),近一年没有新接手的产品,反倒挺多的产品都增聘其他人合管,还不乏公司旗下关注度甚高或者职位较高的基金经理,这些迹象结合在一起,不由得让人猜测国晓雯可能要离任了。这通常会被看作是个坏消息。当然,只要离任公告还没发,这就只是猜测,也可能还有转机。

金振振被增聘则是被普遍视为好消息,因为现在基金经理离职成本较高,尤其是接手产品一年内更是不便离职,金振振此前已经1年7个多月未接手新产品,市场对于他的任职稳定性是存有疑虑的,而这次他接下中邮新思路,直接打消了这种顾虑。

当然同样的信息可以有不同的解读,也可能两个都是好消息,或者两个都是坏消息。

两个好消息?

市场上一种不同的解读是:

国晓雯在2022年以来的业绩并不及预期,以中邮新思路为例,2022年下跌30.26%,明显跑输wind偏股混合型基金指数;2023年下跌11.57%,跑赢但是并不多;今年以来,也还是在跟wind偏股混合型基金指数纠缠中。

而金振振在2022年8月开始担任中邮未来成长的基金经理之后,业绩表现是比较出色的,连续5个完整季度跑赢wind偏股混合型基金指数,只是今年一季度跑输,主要是持仓中小盘股较多,当时中小盘股表现格外挣扎。

业绩不尽如人意的基金经理即将离开,有的人会觉得是好消息。如果是业绩较好的基金经理来取代业绩较差的基金经理,那可就是两个好消息了。

两个坏消息?

不同的人,想法还是不一样的。

还有一种观点是这样的:

金振振管理$中邮未来成长混合A(F010447)$ $中邮未来成长混合C(F010448)$ 以来,呈现出来的投资偏好是中小盘股、换手率较高。规模对于这种风格的影响还是比较明显的,一季度末中邮未来成长的规模只有2.3亿,这回接个17亿的产品,规模扩大好几倍,又开始担忧基金经理能不能适应规模的变化。

而风格持续被抑制的国晓雯,或许即将迎来转机,此时并不是一个调整的时点。

持这种观点的人,可能就会觉得是两个坏消息。

观点多点是好事儿,投资中最怕的就是一致性预期,再者说没有不同的观点,也很难成就买卖。

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