从几年董的讲话就感觉格力没什么希望，作为企业领导人还是应该低调务实，企业的发展不是靠某一个人能行的，企业领导人做的应该是激励人员调动所有人员的积极性。而不是总是认为自己的功劳。前几年推出的股权激励也是针对性太强，对年轻不友好，这样的企业会有什么希望。这么多年格力还是除了空调没一个能打的，企业文化决定了。