环球晶圆近日对外透露，其意大利子公司打造12寸晶圆厂扩产计划，获得欧盟执委会的竞争总署核准，并获意大利政府提供最高1.03亿欧元补助。
中美矽晶暨环球晶圆董事长徐秀兰，被誉为台湾“矽晶圆女王”，是一位成功的半导体女企业家，外界很好奇，在短短几年，她凭什么让环球晶圆在欧盟的市占率达到3成？
获意大利1亿欧元补助，徐秀兰展望半导体春天来了
环球晶圆董事长徐秀兰
台湾的环球晶圆股份有限公司于6月18日召开股东会，并全面改选董事，新一届董事会推举徐秀兰续任董事长。
在环球晶圆股东会上，徐秀兰董事长透露一个好消息。环球晶圆意大利子公司MEMC ElectronicMaterials S.p.A.的扩厂案获得欧盟执委会的竞争总署核准，并获得意大利企业暨制造部提供最高1.03亿欧元研发补助，以打造12寸晶圆厂。
她还表示，半导体走向在地化发展，欧盟执委会和意大利政府已战略性地将半导体及高科技产业定为最重要的投资目标，以增强其韧性。她更透露，环球晶圆在欧盟的市占率已经达到3成，获补助的生产也将成为意大利当地首座12寸晶圆厂，为100%的绿色电子厂，预计明年量产，第一期的产能为10万片。
据称，环球晶圆意大利厂扩厂的第一期投资金额预计在4-4.2亿欧元，意大利政府提供补助20%，对于减少投资建厂的成本，将有显著助益。
徐秀兰表示，环球晶圆在欧洲的投资金额为4.2亿欧元，有25%获得政府补助。她还表示，公司在美国工厂的投资比在欧洲区的更多，大约为22亿美元，公司期待得到美国政府的补助，但目前还没有办法说明。
中时新闻汇总的环球晶圆近五年营收及获利
据最新公布的财报，环球晶圆今年5月营收为新台币52亿元，同比增长9%。
在股东会上，徐秀兰指出，她预期环球晶圆2025年将呈V型成长，主要原因是AI应用不停歇，将推升矽晶圆用量，加上手机、车用及工业领域需求回升，她乐观期待新一波景气循环的“春天”来临。
徐秀兰进一步分析，从大环境来看，美联储将降息、欧美各国领导人即将选举，待不确定性告一段落后，各大经济体有望重新讨论电动车政策，消费性电子需求复苏，加上AI应用扩大，以及更换手机潮等，均有利于矽晶圆用量的增加。
徐秀兰还说，新一代高频宽记忆体HBM3e堆叠12层，再加上一片最底层的Base die，以及先进封装制程Cowos对12寸抛光片的用量也会增加，均使得矽晶圆用量增加。徐秀兰透露，意大利12寸厂预计今年第三季度送样给客户认证，2025年下半年量产出货，月产能不到10万片，皆为先进产品，她期待未来在欧洲市占率可望较目前的30%，再向上提升。
至今未嫁，徐秀兰如何炼成台湾“矽晶圆女王”？
中美矽晶暨环球晶圆董事长徐秀兰
被誉为台湾“矽晶圆女王”的徐秀兰，是中美矽晶暨环球晶圆董事长。
中美矽晶制品股份有限公司，1981年成立于新竹科学工业园，拥有两大业务板块，即半导体及太阳能；2011年10月，中美矽晶将半导体业务分拆出来，独立成立环球晶圆，母公司则专注于太阳能领域，是台湾岛内太阳能垂直整合最完整的公司之一，业务触及太阳能电池、模组、还包括光电场的运营管理等。
当时，除了设立100%持有的半导体事业群的环球晶圆外，还同时设立以蓝宝石为业务主体的中美蓝晶。后来，中美蓝晶与兆远科技合并为一家，存续公司为兆远科技。
值得一提的是，中美矽晶在太阳能事业有Aleo Solar GmbH、Aleo Solar Distribuzione Italia S.r.l、SAS Sunrise Inc.、Silfab Srl四家公司，另外在半导体业务上除了环球晶圆、兆远科技之外，还转投资了台湾特品化学、朋程科技、宏捷科技公司。其中，环球晶圆是全球第三大，是除日本之外的第一大3吋至12吋专业晶圆材料供应商。
顺带提及，1999年在江苏昆山成立的中辰矽晶，主要生产4寸到8寸的矽晶圆，系环球晶圆在大陆投资的全资子公司。目前，中美矽晶暨环球晶圆除了在海峡两岸设有生产基地，在美国、日本、丹麦、波兰、韩国、意大利、马来西亚及新加坡等国也有营运据点或生产基地。您可能想到，巾帼不让须眉，成就中美矽晶暨环球晶圆跃升为全球第三大矽晶圆制造商之奇迹，是至今未嫁、一心扑在事业上的董事长徐秀兰。
徐秀兰
徐秀兰（英文名：Doris），1961年出生于新北市三重区，从台北市立第一女子高级中学考入辅仁大学后，她毕业后赴美留学，获得美国伊利诺大学电脑科学硕士。1998年，返回台湾后的她，最初在华强科技工作，开始了个人职业生涯。
由于工作上与中美矽晶有业务往来，被中美矽晶大股东孙铁汉“慧眼识珠”，就在1998年，徐秀兰跳槽到中美矽晶，担任业务经理，时年37岁。
外号“大公孙”的孙铁汉，是早年台湾股票、期货市场上的“风云人物”，他曾是大公证券的大股东，“大公孙”之称由此而来；此外，他曾是大鲁阁、台苯等公司大股东。徐秀兰担任业务经理不久，就被提拔为中美矽晶副总经理，可见她有超凡的能力。
是金子的，到哪里都会发光。徐秀兰又被另一个企业大佬相中了，2004年，她应东元集团会长黄茂雄邀请，出任东元集团旗下的菱光总经理。三年后的2007年，在卢明光担任中美矽晶董事长时，徐秀兰二度“回娘家”，回到集团并出任环球晶圆董事长兼执行长。2020年，卢明光退入二线转为董事，徐秀兰成了中美矽晶掌门人，她还兼任环球晶圆董事长。
卢明光（中）、徐秀兰（右）
卢明光，是台湾科技业有名的“并购天王”，在他投入职场至今50多年间，主导至少超18次并购，而且次次皆赢，堪称奇迹。自他与徐秀兰搭档后，两人分工合作，更取得超厉害之佳绩。
卢明光在台湾科技业“段位”颇高，早于1972年，他就在德州仪器开始职场生涯，此后更主管过光宝、旭丽、旭兴、敦南、朋程、中美矽晶等多家企业。卢明光是有名的“救火队长”，他个性主动积极、不怕挑战，往往是集团哪一家企业亏损，他就冲上前，待转亏为盈后，他又扑向下一家公司。
1998年，卢明光投资中美矽晶并获任董事，后于2007年接任董事长，并身兼朋程科技董事长，这段时间他曾主导过超10樁并购，让中美矽晶从新竹的一家3寸半导体厂，扩展到涵盖海峡两岸，美国、日本、欧洲等地，拥有12寸月产能75万片、仅次于日系厂的“全球第三大厂”之地位。也因为有徐秀兰超强的体力和能力，诸如并购美国的Globitech、日本的Covalent Materials，均获成功。
徐秀兰获“安永世界企业家奖”
2023年，环球晶圆董事长徐秀兰获颁“安永世界企业家奖”。她认为，自己得奖有二大因素，一是环球晶圆的整个运作横跨9个国家，往来对象均为世界级企业，符合国际化；二是公司在世界的市占率有一定程度。
徐秀兰还认为，安永想传递给世界看到的，是成功不一定只有一个范本，而是可以有不一样的方式。
徐秀兰是中美矽晶的集团董事长，她还兼任三家上市公司董事长，每天还要处理集团旗下多家公司事务，虽然有几名秘书，但她凡事喜欢亲力亲为。至今未嫁的她，每天凌晨3点58分起床，先是处理电子邮件，再与年过九旬的老母亲一起吃早餐，再开车上班。
员工们发现，在他们早上上班时，发现董事长已在办公室，下班时，她仍在办公室。平常出差，徐秀兰也与员工一样，坐经济舱，有时为了节省时间，去日本子公司经常一日往返。
徐秀兰
在半导体职场，以男性居多，像徐秀兰这样有成就的女性，是少之又少；不过，在徐秀兰看来，半导体职场上没有性别之分，只要强项凸显，就可以找到好的位置。
徐秀兰说：“我觉得性别不会是优点，也不会是缺点，真正的天花板是自己。自己的企图心、自己的能力、自己愿意付出投入时间精力有多少，天花板在这里而不在性别。”
跨国并购，往往不是钱的问题，最难的是整合。当年，环球晶圆收购日本GWJ公司的时候，还不是像今天的“全球第三大”影响力，仅是一家不大的厂商，而GWJ是从日本东芝半导体分拆出来的。收购之时，徐秀兰“恶补”8个月日语，每次去日本，会花大量时间与日本员工“博感情”，用蹩脚日语与对方沟通，实在不行就用英文表述。
日本人，有“大男子主义”观念，起初看到徐秀兰这样的女高管，也不爱搭理。另外，日本职场也存在“突起的钉子要敲打”现象，开会时不喜欢主动表达意见；您可以想象，徐秀兰当时对收购公司整合有多难。
多年以来，中美矽晶的海外并购，犹如钟摆一样有规律，时间一到，时机也成熟了，经常是一叼一个准，而且很少失手。收购德国世创，因地缘政治因素失利，但也是少之又少的情况。
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