回复@Zhoutao777: 法律是道德的底线，真是把规则利用到极致了，你周日的打卡有截图吗？据说可以要加班费的//@Zhoutao777:回复@风前柳絮:哈工大本硕毕业，搜索推荐方向，在北京工作5年后，为了家人到上海工作。18年11月入职拼多多公司，每天半夜下班，工作了四年后，身体实在受不住了，甲状腺结节4A，2023年3月申请离职。 2023年10月被拼多多恶意诉讼，起诉竞业，要求没收本人血汗钱外加赔偿几百万
2018年11月入职时，offer上写明给了股票，是工资薪酬的一部分。HR询问，是要股票多一些还是现金多一些，考虑到生活需要，本人要求了大部分现金，一小部分股票。股票4年解禁。第一年0%，第二年50%，第三年25%，第四年25%。
2019年，拼多多让签了一个竞业协议，说股票是竞业协议的对价，HR说是所有员工都签的，没关系。已经入职，处于弱势地位，且信任公司不会这么下作，设置法律陷阱坑害员工的情况下，被HR连哄带骗签下了竞业协议。
2021年11月续签劳动合同，竞业协议延续作为了劳动合同的一部分。
2023年3月，身体受不住了，离职。被HR刁难，说不签竞业通知书，就不给离职证明。被迫签下离职通知书。0补偿启动2年竞业。要求一分钱竞业补偿金不给我，强制要求将我2018年入职时的股票作为竞业协议的对价，0元竞业我2年。
2023年6月，为了生活到小公司工作，发现自己被跟踪偷拍，一些商务调查公司到我家里“钓鱼”，要挟我家人。
2023年10月被长宁必胜客起诉到长宁法院。
2023年3月至今，未收到过拼XX一分钱竞业补偿金。
2023年，接到长宁法院通知，被某公司告上法庭。