深圳AI环卫工街头上岗的背后,藏着3亿人未来十年的隐忧

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文:hujiao

真正的天空下,鸟儿不会失去翅膀。

01

我表姑和他儿子这几天吵翻了天。

前几天春招,她儿子拿到了深圳的一份人工智能相关的offer。

表姑不同意,觉得这工作一听就不稳定,非要他考当地县城的银行。

表弟把时代趋势、行业发展前景都分析了一遍,表姑硬是一个字都没听进去。

实在没辙了,表弟拖着表姑来我家,想让我帮忙劝劝。

我给他们娘俩各倒了一杯茶,然后掏出手机,给表姑看了几个视频。

“大家好,我是高以翔Godfrey。虽然我已经离开了这个世界,但我的心永远与你们在一起。你们的留言我都有看到,你们是我最宝贵的财富,我永远爱你们。”

她的偶像,离世已近5年的高以翔,最近几天竟然还在镜头前说话。

表姑看到后,激动地大叫了出来。

还没等她反应过来,我又给她看了她喜欢的歌手李玟的视频。

已过世8个月的李玟,她“本人”竟然热情地对着镜头打招呼。

熟悉的声音和熟悉的笑脸,看得表姑越发疑惑。

难道自己的偶像们,真的被复活了吗?

当然不是。

表弟赶紧抢答说:“妈,这些都是AI复原技术做出来的。”

看着AI“复活”已经走进现实,表姑愣是惊得半天没挤出来一句话。

她完全没想到,听起来遥不可及的“人工智能”,居然有这么大的“魔力”。

别说表姑迷糊,时代变化快得让我们这些年轻人都跟不上。

10年前,你如果干出租车,你能轻轻松松把钱挣了,日子过得那是一个滋润。

而现在,已经出现了无人驾驶,来和司机抢饭碗。

人工智能的应用,已经涉及我们生活的方方面面。

无人酒店、外卖制作机器人,甚至还有无人机送外卖……

这个时代的巨变,让我们瞠目结舌。

科技,是一把双刃剑。

在我们在享受科技带来便捷的同时,黑天鹅也正从四面八方向我们袭来。

02

表姑这一辈人,对铁饭碗有很深的执念。

总想着银行这类的工作,稳定又体面。

但现在,“稳定”二字已经是奢望,再也没有所谓的铁饭碗。

先看一张图。

这张图是机器人环卫工和环卫阿姨的合影。

春节期间很多环卫工回家过年了,深圳环卫就安排100多名AI“环卫工”上岗了。

环卫阿姨还沉浸在“人机搭配,干活不累”的喜悦中,却不知道这些“不知疲倦的好队友”在不久的将来或许会夺走她们的饭碗。

有人盘点未来将消失的职业特征:岗位流程简单,不用思考。

诸如环卫工,超市售货员等这些工作容易被算法模拟,因而成为机器取代的首选。

去年,ChatGPT爆火,央视网整理了可能被ChatGPT取代的十大职业。

仅仅过去一年,人工智能能替代的行业范围,远超我们想象。

比如,人力资源行业。

最近春招,有些毕业生发现他们的面试官竟然是机器人。

你能接受多年寒窗苦读,但最终决定你是被一家企业录用的,不是资深HR,而是冰冷的机器人吗?

很多人不理解,为什么企业要把人才的筛选权交给呆板的机器人。

图片豆包ai生成

还有很多面试者可能不服,这家伙面试,真的能识别人才吗?

真相比较扎心。

它干得可比人好。

有实验对比,AI抓取和甄别信息更快更高效。

除此之外,在医疗体系,人工智能在某些方面医术也比人类精湛。

你能想象,有一天走进医院给你“听声辨症”的不是医生,而是机器人吗?

AI听诊器准确率高达90% ,不仅更准确,还能让你花更少的钱。

不知道从什么时候起,很多我们以为绝对不会被机器替代的职业,也成了“可替代性强的职业”。

普林斯顿大学曾做过一项研究:ChatGPT这类大语言模型,对哪些职业造成的冲击最大。

结果让人惊讶。

排行前10%的职业,大都是传统意义上的创意型职业,比如大学教师、心理健康咨询师、记者等等。

在你的认知里,是不是也觉得这些都是AI替代概率很低的职业?

但这些职业,竟然也不安全。

国际顶级投行高盛在一份报告中指出,随着人工智能技术的持续突破,未来10年将有3亿人面临失业的风险。

麦肯锡全球研究院在一份《可实现的未来》的报告中指出:未来将有70%的工作被淘汰。

这也就意味着,新技术冲击下,已经没有绝对意义上的“职业安全壁垒”。

03

“第一批原画师,已经因AI被裁。”

“某某科技公司,引进了AI,要裁员20%了。”

近些年来,人工智能带来的危机感,席卷全球。

去年5月初美国编剧协会还进行了大罢工抗议,希望能减少工作中AI的使用。

但抗议似乎并没有阻挡时代的步伐,随之而来的是人工智能对人类更残暴的蹂躏。

还记得前段时间刷屏的Sora吗?

不用花巨额片酬请演员,不用写复杂的剧本,不用拍摄,不用请剪辑,Sora能快速生成视频。

而人工视频拍摄和制作却要十几天。

Sora的出现,再次让演员、编剧、剪辑们,闻风丧胆。

还有前几天推出的全球首个人工智能编程工程师,让程序员们也紧张起来。

“只需一句指令,它可端到端地处理整个开发项目。”

能花更少的钱,更高效的完成项目。试问,如果你是老板你会怎么选?

很多人都觉得现实冰冷。

但我们心里都清楚,千百年的进化史,还是那句:物竞天择,适者生存。

有人说:打工人的结局,不是被卷就是被裁。

似乎被时代裹挟下,我们只能在焦虑中度日如年,在内卷中沦为牺牲品。

然而我们是活生生的人,何尝没有其他出路。

作家李月亮曾说:

“这个时代,如果你跑在前面,就会发现,遍地都是机会,一切都欣欣向荣。如果你落后于时代,则会发现举步维艰。”

每个时代,都是危机与机遇并存。

当我们跟着时代狂奔,跑在前面,我们不仅不会被淘汰,还能踩中风口。

04

前段时间,在董宇辉的直播间上,周鸿祎提出过一个观点:GPT是年轻人快速跃升的武器。

他认为GPT是一场工业革命,它是人类史上最好的发明工具,各个行业可能都值得重做一遍。

你看,各行各业都在被重塑。

这就意味着,每个行业都蕴藏着巨大的机会。

如何在AI浪潮中,分到蛋糕?

洞见君阅读了大量相关的书籍,翻看了最新的研究,总结了以下五种方法,帮你进化自己。

1. AI协作力

英伟达CEO黄仁勋说:“AI不会夺走你们的工作,使用AI的人会夺走你的工作。”

AI协作能力,也许会像会ppt一样,成为新的职业杠杆。会使用AI的人将对逃避新事物的人,形成降维打击。

例如,只会埋头复制的原画师会被淘汰。

但有独特审美能力,能驯化AI为其服务的原画师会脱颖而出。

怎么培养AI协作力呢?

你需要对本行业有深刻的理解,学会用算法向AI输入指令。

把创意性工作留给自己,把繁重没有技术性的工作交给AI。

假设你是一名原画师,你可以用AI生成基础画面,然后在此基础上用自己的风格,修改精进创新。

图片豆包AI生成

2. 深度思考力

机器很聪明,也很呆板。

无论机器被喂养了多少数据,它都很难做到像人类一样深度思考。

机器懂算法,但他们无法像人类一样,处理复杂问题,转换思考路径。

培养深度思考能力,能让你快速破局,找到问题最优解。

如何培养自己深度思考的能力?

自媒体人格总分享了5个方法:学习;实践;跨领域思考;理解这个世界人和人的差异;建立思维方式,再一次次推翻自己。

3. 培养共情力

甲骨文的高管曾说:

“同理心是21世纪最关键的能力,是我们必须在自己和孩子身上培养的能力。”

虽然AI很强大,但是它的同理心哪怕到2042年也无法与人类相比。

像护理师,早教育儿等需要付出大量的情感沟通的工作,机器无法完全取代人工。

能够换位思考、体察别人的处境、感知他人的情绪,给予恰当的反馈和帮助,才是未来社会最为稀缺的能力。

4. 引爆内驱力

任何时代,任何领域,都有脱颖而出的人。

盲目内卷,你会成为炮灰。发现自己,你才能走出新路。

印度裔美国企业家纳瓦尔说,“在成为你自己这件事上,没有人比得过你。”

什么叫“成为自己”呢?

纳瓦尔的解释是,就是做那些自己做起来得心应手、容易形成正反馈的事情。

发现自己的长板,然后用媒体、代码给自己加杠杆,放大这个效应。

5. 终身学习力

一句话解释:活到老,学到了。

与新事物做朋友的人,永远不会被时代抛弃。

05

面对时代的浪潮,我们时常恐慌。

但其实,这对每一个普通人而言,都是一次重新洗牌的机会。

在AI时代,我们每个人都站在同一个起点。

能跑多远,能飞多高,完全取决于你自己。

香帅在《钱从哪里来5》中分享过一个故事:

在小县城体制内端茶倒水的美术生小文,在互联网上兼职画画,2023年她的作品在网上被出版社发现并出版。

小文也因此实现了“当画家”的梦想。

香帅说这个故事,让她脑子里出现了一幅画面:

中国公路、中国网络、中国平台、中国数字化工具——这一切构建而成新的生态社会,赋予了一个普通山西女孩一双有着无限想像力的翅膀。

图片豆包AI生成

香帅总结说:

社交媒体、代码和AI工具提供的规模化服务能力,能把个人创造力转化成个人产品,又把这些产品的辐射范围无限放大。

从这个意义上来说,未来AI给我们带来的,也许是让更多人有“做自己”的机会。

时间薄如蝉翼,空间广袤无垠。真正的天空下,鸟儿不会失去翅膀。

风能吹走沙子,但不能吹走一只蝴蝶。

时代浪潮很大,但不能冲走顺着浪潮游动的鱼儿。

所以不用焦虑,你要找到自己的方向,扇动翅膀,练就在新时代飞行的能力吧。

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依米花9303-29 06:13