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回复@极端比较: 能和你探讨一下职业的困境问题吗?我以前觉得是心里对这份工作的不喜欢,后来发现也许是奖赏机制及其他因素的问题,并不一定一定是喜欢的这个问题。我们可以一起谈论梳理下吗//@极端比较:回复@朝花有感:我跟你有同样的处境,目前单位中层,收入尚可,34岁工作10年,对当下工作的厌恶也持续了10年,期间也挣扎过,抗争过多次,但是因为看不清前面的路始终没能真正走出去。还做了两年多的心理咨询试图跟自己和解。现在的我资历、职称、执业资格、行业经验都有了,出去也不愁工作,随着年龄的增长虽然我的能力增加了,但是沉默成本却增加的更多,老人、家庭、孩子、在单位里已经获得的资源等等…本以为随着时间的流逝,走出去的执念会慢慢淡化,但事实是并没有。我依然向往能出去找到一份能让我投入热情的事业,但是想到要付出的代价我就迟疑了,现在只敢在系统内寻找机会。对你我想说,你29岁,没结婚,走出去的沉默成本其实还不高,骑驴找马是找不到喜欢的事业的,只有不断的去试才有可能找到,别怕失败,试错了改就是了。对着一份厌恶的工作干30年,可能更可怕。
引用:
2022-07-08 02:09
29岁,毕业就进体制内工作了5年,收入微薄,厌恶这份工作,一上班就焦虑,但又不知道自己喜欢什么,想辞职又害怕找不到喜欢或适合的工作,也害怕没稳定的工作不好找对象, 求大道给点人生指导或建议,万分感谢。@大道无形我有型

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2022-09-20 15:20

我是觉得人很容易陷入打怪升级的怪圈里,也就是你说的奖赏机制,有时候可以跳出来看一下,可能会有不同的发现。