$新城悦服务(01755)$ 好吧，盈利预测失败，其中僱員福利費用 21上半年6.25亿，下半年7.32亿，22年上半年8.03亿，22年下半年：11.36亿，下半年没有并购，员工福利费足足增长了 41%，已经超出对下半年的防疫需求认知，下半年疫情防控增加了人手，40%的增加幅度不好解释，说防疫导致人力成本应该增加，那”外包保安、綠化及清潔成本”项的下半年支出居然还比上半年少了2KW。实在没法说这员工福利费增加的部分，到底用在哪了？？？
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$新城悦服务(01755)$ 好吧，盈利预测失败，其中僱員福利費用 21上半年6.25亿，下半年7.32亿，22年上半年8.03亿，22年下半年：11.36亿，下半年没有并购，员工福利费足足增长了 41%，已经超出对下半年的防疫需求认知，下半年疫情防控增加了人手，40%的增加幅度不好解释，说防疫导致人力成本应该增加，那”外包保安、綠化及清潔成本”项的下半年支出居然还比上半年少了2KW。实在没法说这员工福利费增加的部分，到底用在哪了？？？
一半年员工成本增加这么多会不会是巧立名目给新城控股输血了
比雅生活好一些。起码派息还略有增长。未来增长潜力还是有的。目前的估值有点丧心病狂
上年度大多数物管公司人工支出都極大，可能疫情導致的额外成本，万物云都提过，应该是全行业的问题，但这是一次性的，本年度肯定會下降
等等后面看公司解释吧
洗澡了
会不会是业务调整，部分员工遣散裁员费用？