完美领导层就是非常的端着架子不接地气，也不体察底下实情。当然，完美有过很多能和上中下都打成一片和人物，但这些人很容易人望高，也容易起山头，比如李青那样的人物。所以类似李青这样的人物，后来在完美绝对进不了管理层，因为怕了。
我觉得从池总角度，公司放在一个温和的，不和底下建立联系的管理层手中是最安全的。
这没毛病，温和的领导层也可以守成嘛。
只是可惜，温和的不接地气的领导层配上处处制约和束缚人的管理体制，加在一起就糟糕了。