市场担心的生长激素集采,短期内条件不成熟,在可预见的未来几年,也很难成为现实。即使真到了集采那一天,金赛也已有对策:构建堤内堤外护城河,堤内(医保)具备以量换价的入A绝对优势,堤外(非医保)则具备市场垄断地位。
其实,从长远角度来看,集采并非坏事,也许市场还没有认识到它所带来的积极作用和深远意义。集采不是破坏之道,而是重塑规则、整理赛道,创造新的竞争格局。在新格局下,唯有适者生存,优胜劣汰,强者恒强,利在长远。任何新环境(变革),都将产生与之匹配的新物种。这一点,已经被历史一再证明,也必将在未来继续得到验证。
任泽平先生说:“市场调整因为情绪,基本面未变!”
他举了一个例子:规范校外培训打个比方就是,树上有10只鸟,一枪把一只鸟给打下来了,树上还剩几只鸟?大家知道惊弓之鸟,一只鸟都没有了。
好公司有时候比坏公司跌得还惨,因为好公司股票都有很大涨幅,恐慌情绪蔓延开来就会带崩。但是这也是黄金坑的机会。所以说有的时候“危”就是“机”。只要公司基本面依旧,未来甚至更好,就千万不要错过难得机会。当然需要你有这样的认知,否则天上掉金子也会把你吓得抱头鼠窜。
【长春高新:部分董监高拟合计增持3000-5000万元股份】8月6日丨长春高新公告,持股5%以上股东金磊、公司现任董事马骥、姜云涛、王志刚、监事赵树平、高级管理人员李秀峰、朱兴功、张德申,计划6个月内以自有或自筹资金增持公司股份,增持金额合计为3000万元至5000万元。