有人说：中国的大部分公募基金经理的业绩做的不好。
反对者则说：基金经理年薪至少几十万，如果你觉得他们不行，那有本事你去应聘啊，如果你都应聘不上的话，那么你又有什么资格说他们做的不好呢？
这个其实是偷换概念，把基金经理做的好不好，变成了发言者有没有能力面试基金经理。
这就好比，董事会说CEO业绩做的不好，然后反对者说有本事你来做啊，你做不了有什么资格说人家呢？
又好比，一个状元拿着高薪俸禄，当官无所作为还贪污腐败，然后百姓说这个官做的不好，然后反对者说，有本事你也去考个状元啊，你都考不上有什么资格说人家做的不好呢？
很明显，这两者之间没有任何因果关系，能不能考上状元，与这个官做的好不好是不能进行推理的。