ESG是环境、社会和公司治理(Environmental，SocialandGovernance)的缩写，它涵盖了诸多内部环节，并涉及广泛的利益相关方。ESG与可持续发展之间存在着密切的关联，它不仅是实现可持续发展的重要途径，更是一个综合性的指导框架。当前，可持续发展已成为全球共识及全人类共同追求的目标，是社会和企业长期主义发展的必然要求。
作为全球知名的生物科技公司和生物材料公司，华熙生物始终坚守“让每个生命都是鲜活的”这一企业使命，通过深耕ESG体系建设，健全可持续发展路径，提升公司绿色低碳高质量发展水平，为人类带来健康、美丽、快乐的生命体验。
合规治理，提升发展力
合规稳健的公司治理是企业发展的基石。华熙生物始终坚持将守法合规作为所有经营活动的前提，通过持续巩固企业管治基础、加强风控管理体系建设、培育廉洁企业文化，全面提升公司的长期竞争力、生产力和经营韧性。
华熙生物严格按照有关法律法规和交易所要求，不断完善法人治理结构，健全内部控制制度，搭建由股东大会、董事会及其下属委员会、监事会、管理层、经营执行层构成的健全、高效的公司治理架构，形成权力机构、决策机构、监督机构和执行机构之间权责分明、相互协调和相互制衡的治理机制，为公司稳健发展、切实保障公司和股东的合法权益提供有力保障。
为了不断完善可持续发展管理，华熙生物建立了行之有效的ESG管理机制，形成了层次清晰、分工明确的ESG管治架构，为公司的稳健经营和可持续发展提供有力保障。公司在董事会下设ESG委员会，以实现企业高质量可持续发展为目标，审阅公司ESG相关事宜，并向董事会汇报。同时，经董事会审议批准，公司新设ESG战略管理中心，负责公司的ESG管理工作。
公司明确合规管理的方针、组织架构、合规控制及运行机制、绩效考核及文化建设、合规内审及改进等一系列具体流程，通过建立有效的合规管理体系，防范合规风险，已取得 ISO 37301 合规管理体系外部认证。
在合规的基础上，华熙生物重视内部控制和风险管理的体系建设，将其贯穿至公司运营各个环节，并针对内部控制及风险管理的有效性定期开展内部审计与监察工作，持续完善内部控制制度，切实做好风险管控，以确保公司稳步发展。
华熙生物还将商业道德管理视为公司治理的重中之重，坚守法律法规及监管机构的要求，不断优化各业务流程的内部管控制度，设立严密的审计机制，以确保对廉洁从业、反贪腐、举报投诉、负责任营销等商业道德事务进行严格监督，有效避免不当行为、违规行径和舞弊事件的发生。公司组织开展了 ISO 37001 反贿赂管理体系标准导入项目，通过修订制度、完善程序、开展培训及落地运行等工作，建立反贿赂管理体系，并取得了 ISO 37001 反贿赂管理体系外部认证。
随着数字化转型的深化，华熙生物清晰地认识到网络安全与隐私保护在当前数字化时代对于企业成长的核心价值，并致力于通过管理革新和新技术应用来把握网络安全与隐私保护所带来的挑战与机遇。2023年，公司再次通过ISO27001信息安全管理体系认证。2023年度内公司防伪溯源系统、原料门户网站系统通过信息安全等级2级测评。
此外，华熙生物高度重视投资者关系，严格遵循监管机构发布的法律法规，建立了《信息披露管理制度》《投资者关系管理制度》并一贯有效执行，持续提升信息披露质量，保障投资者及其他利益相关方权益。公司贯彻信息披露真实、准确、完整、通俗易懂的基本原则，确保投资者及时、公平地获取信息，并为投资者提供多种沟通渠道，耐心解答投资者问询，树立负责可靠的公司形象。
绿色低碳，呵护生态力
华熙生物深知绿色发展不仅是企业对社会的责任，更是公司长期竞争力的体现。因此，华熙生物积极践行绿色制造理念，持续完善环境管理体系、优化产品设计与生产工艺，不断探索资源与能源的综合利用新途径，努力践行绿色低碳生产运营模式。
在源头替代方面，华熙生物用发酵法替代提取法的方式生产红景天苷，减少对国家二级保护植物红景天的消耗；在产品研发过程中，公司尽量采用绿色工艺进行产品的纯化、精制，如采用膜过滤、酶解等工艺代替传统的醇沉、酸碱工艺进行产品工艺开发。
在工艺设计及优化过程中，华熙生物避免引入环境不友好的试剂、耗材等，如在部分产品开发过程中采用浓缩结晶代替传统酸、有机试剂结晶。在包装材料管理上，公司实施了绿色包装设计，取得了FSC-COC认证，具备采购FSC认证包装材料的能力，95% 以上采购的功能性护肤品外部包装材料拥有FSC认证，并通过“空管回收”计划等行动，鼓励消费者参与到可持续消费中，减少了包装废弃物对环境的影响。
华熙生物还重视产品成分的绿色、安全与可靠性，严格遵守国内、外相关法律法规，对产品开展成分安全、天然有机相关的必要资质注册或认证。公司广泛参考行业、市场权威标准，通过持续减少、替代或禁用有争议成分，降低产品成分对人与环境的负面影响。
在秉持绿色制造理念的同时，华熙生物还不断建立健全环境管理体系、加强污染防治、持续夯实常态化的资源使用管理、积极应对气候变化，为“双碳”目标及可持续发展助力。
基于“预防事故、遵守法规、保护环境、持续改进”的管理方针，华熙生物严格遵守国家环境保护法律法规，并参照ISO14001环境管理体系标准，制定了一系列的内部环境管理制度。公司还设立专职的安全环保中心，负责环境因素的识别、评价与监控，确保环境合规性，并减少运营对环境的影响。截至2023年末，华熙生物济南工厂、东营工厂、天津工厂已获得 ISO 14001 环境管理体系认证，拥有国家级绿色工厂 1 家，拥有市级绿色工厂 1 家。
面对“三废”，华熙生物严格遵守污染物防治的相关法规标准，通过升级环保设施和采用先进的废气、废水处理技术，确保排放达标。公司还实施了废弃物的分类管理、减量化和资源化利用，推进固废的综合管理和利用，有效降低废弃物对环境的负面影响。
此外，华熙生物持续夯实常态化的资源使用管理，从细节处践行资源消耗的减量化、再利用和资源化，全面提高资源利用效率。例如将发酵过程中产生的蒸汽和热能集中利用于工厂采暖、热水供给以及员工餐厅的热能消耗。公司还引入屋顶太阳能光伏发电系统，用于生产和办公，提升绿色能源占比。
为应对气候变化，华熙生物通过建立ESG管理机制，推动包括节能减排在内的各项工作有效落实。公司已连续两年开展温室气体盘查工作，并对主要产品进行碳足迹排放核算，以实现低碳、绿色发展。
互惠协作，共建向心力
在追求经济效益之外，企业还应当积极承担社会责任，已经成为企业间的共识。华熙生物秉承正确的义利观，积极考虑不同利益相关方的期望和诉求，努力实现对股东、客户、员工、供应商及社区等利益相关方的多方合作共赢。
华熙生物坚持“技术领先、管理规范、安全可靠、服务专业”的质量管理方针和原则，始终严守产品质量生命线。公司不断强化科技创新，追求卓越品质，践行和完善全生命周期质量体系建设，传递质量文化，引导质量消费，落实质量安全主体责任，为消费者享受高品质产品和服务护航。
面对员工，华熙生物坚信人才是公司实现可持续发展的重要基石，始终致力于为员工打造多元、共融、安全的工作环境，并搭建满足员工个人成长和职业发展需求的学习平台，助力员工实现自我价值。同时，公司在日常管理中充分保障员工福祉，提高员工福利，并努力畅通员工沟通渠道，切实做好员工关爱，努力提高员工的幸福感和归属感。此外，公司持续完善职业健康与安全管理，守护员工职业安全与身心健康，共同实现企业可持续发展的目标。截至2023年末，华熙生物济南、天津和东营工厂均获得 ISO 45001 职业健康安全管理体系认证。
稳定可靠的供应链对公司发展至关重要。华熙生物高度重视供应链的质量表现，已建立起一套有效的评价与管理机制，通过日常监控和定期评估，严格把控供应商的商品质量，并与供应商协同合作，提升供应链质量，为客户提供可靠而安全的产品与服务。
华熙生物坚持“阳光透明，健康有序”的理念，践行“平等、公平、公正、透明、自愿、自由协商”的采购原则，严格按照相关制度和要求履行相应职责，保护供应商合法权益，保障采购过程的合法合规。
华熙生物不仅注重自身的可持续发展管理，还积极将ESG理念向更广的价值链传递。华熙生物持续探索并深化供应链ESG管理机制，拓展沟通渠道与合作方式，就绿色发展、劳动者人权、安全与健康、商业道德等重要ESG议题开展管理，降低供应链风险、推动可持续发展、维护企业声誉，以实现企业、社会和环境的共同繁荣。
在注重自身经营发展的同时，华熙生物还心系社会，积极践行企业担当。公司已连续多年持续开展“云中公益”“华熙健康行”两大公益活动，在医疗普惠、乡村振兴、文化传承等领域持续探索并丰富公益实践，让社会影响力持续延伸。
“云中公益”于2011 年由公司董事长兼总裁赵燕发起，以保护中国原生态文化为使命，致力于挖掘和传承中国各民族非物质文化遗产。该项目以与时俱进的创新内容和形式，已开展 13 个“云中公益”系列主题活动，走进十余个省市自治区，途经超过 60 个城市的民族聚集地，行程逾 15 万公里，帮助来自 38 个民族的近 400 位民族文化、非物质文化遗产传承人走向国内外舞台。
华熙生物关注社会健康，结合自身产业优势长期助力医疗普惠事业。2013 年开始，华熙生物开启“华熙健康行”公益活动，连续多年为医疗资源相对缺乏地区的白内障患者无偿提供手术相关耗材，邀请全国知名眼科专家为当地患者进行眼部问题筛查与手术治疗，并于 2021 年进一步延伸至骨科、皮肤科等更多生命健康领域，持续扩大公益惠及面，履行企业社会责任。
同时，公司积极寻求产业、学术与研究融合，与中央美术学院、山东大学等高校开展深入合作，通过设立奖学金、成立创新发展基金等公益模式，致力于在推动科技艺术、医学教育事业发展方面不断贡献自身力量。
总结
华熙生物通过《2023年可持续发展报告》向全球展示了其高度的社会责任感与实力，为行业树立了优秀的标杆。
展望未来，华熙生物将继续秉持可持续发展理念，提升ESG管理水平，坚定不移地推动公司的可持续发展，创造更大的价值，实现企业的长远发展和社会的共同进步。