2023-12-13 11:39
毛,上市公司里面估计有一半没有全额五险一金的。更别说那些没上市的。
那个人真是个逗比。
还有,老板只能给员工3000的话,你要他交五险一金,还全额?那么他还是就给3000,员工到手的钱就少了罢了。
那个人真是憨憨一个。
公司烂可以不投,人烂可以不交朋友。如果周边都是屎,首先要想想自己是不是屎壳郎。
缴纳社保,不管是从法律,还是社会责任角度来说都确定的事情,各位开口前先想想己所不欲,勿施于人。
有上市公司上市前解决历史问题,上市后也努力在法律框架内行事,并没有到活不下去的地位。甚至有一些做过的项目,上市后市值翻了好几倍的。这些并不是什么核心问题。如果不守法活不下去,那这种烂生意还是及早转型升级才是正途。
对于劳务派遣外包企业来说,这种行为几乎就是等同于生产假冒伪劣的产品服务,更是应该被唾弃而不是同情。
这是今天跟一个开劳务公司的朋友的对话。很多人说他们是黑中介,赚钱没良心,这我不评价,我只看他给我提供的两个信息。
1,他今年的生意并不好,客户主要是长三角地区制造业,有几个还是规模较大的上市公司。但因为订单量下降,企业不招人,工价起不来的情况贯穿整年。上半年其实我就问过他了...
毛,上市公司里面估计有一半没有全额五险一金的。更别说那些没上市的。
那个人真是个逗比。
还有,老板只能给员工3000的话,你要他交五险一金,还全额?那么他还是就给3000,员工到手的钱就少了罢了。
那个人真是憨憨一个。