选一只股票感觉不一定要花很多时间，花几个小时分析可能概率达到 60% 了，再扣细节，不一定能提升赚钱概率，人无完人，公司也一样，需要抓重点。和招聘比较类似，面试一个人，看简历、几个人各面试一小时差不多了。选择一只股票，看商业模式、主要经营数据、社区上的分析、历史估值、董事长演讲什么的差不多了。抽出更多时间，覆盖更多股票，可能整体的赚钱概率更大，因为换股选择更多。