我的经验与教训(7)——讨好型人格

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在复盘人生经历的时候,我发现以往的人生并不都是顺利或者困难的,有些阶段心不累并且收获颇多,有些阶段心累又结果很差。

我试图找到造成困境的原因:不用心?不努力?不擅长?不专注?这些好像都是原因又都不是原因。直到昨天和今天,我终于找到了背后最根本的原因——性格,具体来说就是讨好型人格。

在讨好型人格强烈的时期,我做事没有原则没有条理没有收获没有快乐;在讨好型人格很弱的时期,我做事目标明确,身心健康充满力量,累并快乐着。

讨好型人格是什么?

想想我们自己是不是有这样的时刻:

别人(特别是比自己地位高、能力强、更有魅力的人)发言的时候,我们有没有忍不住地附和?

附和别人的时候,是不是暗地里渴望(甚至是迫不及待的渴望)得到对方的认同,最好是赞扬?

得到对方认同的时候,是不是内心感到喜悦,有长舒一口气的踏实感和安全感?

被对方否定(哪怕是毫无根据的误解、不负责任的评价、肆意妄为的指责)的时候,是不是急于解释甚至是自我否定,表现得态度恭敬?

如果是,那就说明被讨好型人格控制了。

讨好型人格是一场悲剧。这样性格的人,过多地把注意力放在了别人的反应上,内心敏感又脆弱,自己的情绪过于强烈的与别人对自己的反应联系在了一起。类似于在自己与他人之间连上了无数条线,把自己变成了别人的提线木偶。一旦养成了讨好型人格,自己的情绪、观点、动作,全都被别人控制了(虽然对方并没有这么做)。

为什么说在人生和事业上失败的根本原因是讨好型人格?因为这样性格的人,说任何话做任何事的注意力都放在别人的反应上,而不是放在事情本身。这样一来,一件事我们做的对不对,就不再是用客观标准去评价,而是用某个人的主观态度去评价。

有讨好型人格的人,往往小时候都特别听话、懂事或者是经历过他人(包括但不限于父母、师长、同学)的精神霸凌(经年累月的责骂、贬低、自卑的代际传递)。

这样的人,学生阶段反而可能因为讨好老师(比如极为渴望老师的夸奖)而努力学习,性格缺陷反而产生了好结果。

但步入社会以后,这样的性格就成了灾难。讨好型人格的人,不专注于思考什么是对的事,反而以别人(主要是比自己强势的人)的观点为准绳;不专注于考虑怎么把事做对,反而过多考虑这么做别人会不会高兴?

如此一来,我们离事物的本质就越来越远。

乔布斯、比尔盖茨、巴菲特、芒格……以及其他任何一个在实业和投资领域取得伟大成就的人,哪一个是讨好型人格?一个都没有。而平庸的人,有几个没有或多或少的讨好型人格?

让那些对自己做出毫无根据的误解、不负责任的评价、肆意妄为的指责的人全都滚蛋。扔掉讨好型人格,做自己唯一的主人,把精力全都放在思考什么是对的事,拼劲全力去把事做对。

余生,只有我们自己值得让自己如此在意。

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