出品 | 创世伙伴CCV
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2023年5月23日，由FT中文网、宾大沃顿中国中心、沃顿北京校友会联合主办的“理解与驾驭：强AI时代的个体成长”高端沙龙活动成功举办。今年OpenAI的“破圈”发展将AIGC技术以无门槛的形式带到大众的生活里，其不仅在商业环境里引起了新一轮的AI+热潮，同样对很多其他的社会层面有着巨大影响。在这样的大环境下，有人对科技的发展表示期待，也会有人因此而感到焦虑。活动现场，FT中文网出版人张延女士，创世伙伴资本创始主管合伙人周炜先生，领英 (LinkedIn) 全球副总裁、中国区总裁陆坚博士，与到场听众一同探讨“AI时代个体与社会发展之间如何磨合与共生”。
“理解与驾驭：强AI时代的个体成长”主题圆桌讨论
宾大沃顿中国中心主任何育萍老师致辞
沃顿北京校友会副主席靳宇辰主持活动
以下整理自活动精彩视点，与读者共飨
张延 FT中文网出版人
我们要正视人工智能的不断进步，教育者和雇主应该鼓励大家去拥抱并学习AI技术。学生和年轻人需要以正确的心态应对即将到来的挑战，注重对历史的思考以及创造力的培养，在新时代开发自己的新潜力。同时，人工智能的快速发展有可能为大脑研究等学科带来技术上的推进作用。
周炜 创世伙伴资本创始主管合伙人
目前来看，AI唯一的边界就是物理边界，是至今没有被人类突破过的物理学的常数。在物理学的视角下，人和机器有着相同的机制——机器受到指令的操控，而人的行为和情绪也受神经电流和荷尔蒙的控制。
AIGC不仅仅是一个破圈，也是一个已经到来的奇点。在我们的认知中机器总被认为是“理性”的，而人则是“感性”的。所谓的“感性”是源于人类不知道大脑的运算方式而无法以代码的形式呈现，当某一天大脑被彻底破解时它也会是一个非常清晰的统计量。如今“感性”的量化标准已经逐渐清晰，这表明人工智能对人类思维模式的分析路径正在完成，而在商业中的运用对企业的增益也是必然的。
陆坚博士 领英 (LinkedIn) 全球副总裁，中国区总裁
AI可以帮助企业完成各种分析，但最终和人打交道的部分仍需要人来完成。AI可能会对处在金字塔下层的人才发展造成威胁，然而人才通过大量的经验积累可以到达更高的层次，所以从生态的角度上来看，对于企业高管而言能保持人才发展的延续性才能让业务更好。
未来，AI需要被作为必修课加入到教育当中，使这种技术的掌握具备一定的普适性。我们要学会在职场和生活中与AI共生，在与它协作或竞争的环境中发挥出自己最大的优势。在短期内，我们要成为在技术变革时期最先拥抱并掌握新技术的人，保持创造和探索精神。从长期来看，毕业生缺少足够路径以在行业中通过积累经验完成对身份的跨越仍是一个需要解决的问题。
END
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